加班费一小时多少钱

Question

如题所述

Answer 1

1. 根据《劳动法》第四十四条和劳动部《工资支付暂行规定》第十三条，加班工资的计算方式如下：
工作日加班：小时加班工资标准 = 劳动合同规定的月工资标准 ÷（月计薪天数21.75×8小时）×150%；
休息日加班：小时加班工资标准 = 劳动合同规定的月工资标准 ÷（月计薪天数21.75×8小时）×200%；
法定休假日加班：小时加班工资标准 = 劳动合同规定的月工资标准 ÷（月计薪天数21.75×8小时）×300%。
劳动合同规定的工资标准是指劳动合同规定的劳动者本人所在的岗位（职位）相对应的工资标准，即劳动者所在岗位相对应的正常出勤月工资，不包括年终奖、上下班交通补贴、工作餐补贴、住房补贴、中夜班津贴、夏季高温津贴、加班工资等特殊情况下支付的工资。
2. 根据《劳动法》第三十八条，用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。
3. 根据《劳动法》第四十一条，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下，延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。