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工伤出院后报了工伤认定结果未出来之前是否算停工留薪期?
如题所述
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推荐答案 2019-01-16
工伤的停工留薪期,应该是根据医院的病历材料中的休息时间,最长不超过十二个月。
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停工留薪期是不是
必须要等
工伤认定
书
下来之后
才可享受?
答:
停工留薪期一般不超过12个月
。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
请问一下假如我今天去做
工伤
鉴定
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,
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,公司叫我去上班,我...
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停工留薪期一般不超过12个月
。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期...
如果已经提交
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申请,而工伤认定书
还没下来
就死亡
的
能算工亡...
答:
如果出在停工留薪期,因为工伤死亡按工亡享受工伤保险待遇
。根据《工伤保险条例》第三十九条规定,工伤职工工伤认定期间 死亡的,处在停工留薪期的,因为工伤原因死亡的,享受工亡待遇。其他情形,不能享受工亡待遇。根据《工伤保险条例》第三十三条和各地规定,工伤停工留薪期,即停止工作治疗工伤期间,包括...
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