五大电力公司虽然降薪,但是也不会低多少,但是个人感觉电力公司最近几年挣的不如国有电力设备制造公司,比如生产汽轮机、锅炉、变压器等的大型企业国有资源垄断中落掉了
国电:进这一系统有1年左右的试用期,在试用期是没有定岗位的,待遇是一月600块左右(有点低哦!),试用满了以后定岗位。例如电力营销部门,待遇是基本工资600+岗位工资1400+生活补助300+野外补贴700+奖金500--1300=每月3700块左右(还有工龄工资) 扣除社保、福利及公积金等 收入3400元。
在北京应该比这个待遇高点 大概是:3000-5000左右
华能:五大发电公司中华能的资产几乎就是最优良的。现在新的电厂招收的都是运行工人,一般上岗的运行工人最低岗位的收入也在6.5万/年左右,值长一般10~12万/年左右。当然因为地区的差异收入会有不同,但是基本可以保证这个收入。企业交纳:企业基本养老保险、企业年金、住房公积金、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等,除此之外基本没有什么别的福利。工资收入由基本工资和奖励效益工资构成,工资为岗位工资制。基本工资由技能工资、岗位工资、夜班费、加班费、以及各种补助等构成。奖励效益工资主要由奖金构成。基本工资和奖励效益工资占年终收入的比例几乎是各50%的关系。
尽量不要去做检修工。现在各大公司都在进行主、辅分离工作,主:就是发电,也就是运行。辅:就是检修以及其他三产、后勤等。新上马的电厂都没有检修了,只有部分维护人员,这个是有区分的,要搞清楚。是检修公司就有可能被分离。当然分离出去并不是说推向社会,但是毕竟脱离了发电企业不是。
中电投:说实话总公司不好,要说具体多少收入还要看你所在单位的装机容量大小以及人员的多少,一个公司下面差别也很大,好的一个月6000左右,差的一个月2000多
华电:有好有坏,工资1200-2000,加双月奖后有5000
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考