工作能力太差是种什么样的感受?

工作能力太差是种什么样的感受?目前在一家跨境电商企业做客服,觉得自己工作能力太差了,其实不管在哪,我都觉得我能力太差了,上手很慢,记性也不好,同事又比较难相处,有问题问领导,她总是一副不耐烦的样子,问其他同事吧,哪个愿意教你的?态度还不好,有时想爆粗,但都忍住了,毕竟我是刚毕业的新人,但感觉很不开心,工作压力大,每天加班,周末也要做,一做一整天就没有了,也可能我动作太慢了,可是真的蛮多的,每天都感觉很累,以后要转销售,也是不好做,想找个轻松一点的工作,可是我不想老是死工资,毕竟我还要给父母钱,家庭压力也挺大的,总而言之,就是一方面想做好,一方面能力又跟不上,家庭压力也大,所以日子过得很抓急啊,怎么办啊

其实,这个问题只有你自已能回答。
一、工作能力太差的同事,可以分为八种:从他智商是否高,工作积极性是否高、对工作环境认识度是否高三个方面加以判断。
二、只有在他智商不高、工作积极性高、对工作环境认识度不高的时候,才可以不断帮他,业余时间给他培训,帮他提高工作技能。其它7种情况,有的可以帮一段时间,有的必须断然拒绝,因为他可能不喜欢这项工作或他不适合从事这方面工作,这样他可能及早转向从事更能发挥他价值的工作。
三、仔细辨识,你就能自已回答自已的问题追问

我觉得我还有救

其实,我知道不只是我的原因,也有工作和公司的原因,可能我比较自卑,有什么问题第一时间想的都是自己的问题,觉得自己不行

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