第1个回答 2021-12-10
不可以。在社保体制内，提前退休要么是符合提前退休的特殊工种参保人员；要么是通过劳动能力鉴定委员会鉴定为“完全丧失劳动能力”的，才能够提前办理退休手续。
干部职工提前退休是可以把干部身份变成工人身份的。根据《劳动合同法》第四十四条二项的规定，劳动者开始享受养老保险待遇(即办理退休)，劳动合同终止。因此劳动者退休后被用人单位返聘，双方形成的关系，不是劳动关系，不受〈劳动合同法〉调整。双方的权利.义务由双方协商一致约定。
扩展资料：
1、《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》劳部发〔1996〕354号，已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时，用人单位应与其签订书面协议，明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳保待遇等权利和义务。
2、根据劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》(劳部发〔1996〕354号)第13条的规定，其聘用协议可以明确工作内容、报酬、医疗、劳动保护待遇等权利、义务。离退休人员与用人单位应当按照聘用协议的约定履行义务。
3、聘用协议约定提前解除书面协议的，应当按照双方约定办理，未约定的，应当协商解决。离退休人员聘用协议的解除不能依据《劳动法》第28条执行。离退休人员与用人单位发生争议，如果属于劳动争议仲裁委员会受案范围的，劳动争议仲裁委员会应予受理。
参考资料来源：百度百科-退休
辞职后的干部主要是行政上已经没有职位，但是工资，医保公积金等等的待遇还是一样的，跟工人的身份还是有区别的
女干部没有提前退休的规定，都是到55周岁退休，如果因病或者非因工负伤，完全丧失劳动能力，可以45周岁退休，如果脱离干部岗位五年以上，可以按照女工50周岁退休。对于政府机关处级以上的女干部，规定60周岁退休，但是由本人申请，也可以在55周岁退休。
(1) 有区别，在职工资干部高些，按比例缴纳标准就高，个人帐户累计金额多，退休时有不同。
（2）可以。辞职，把档案从人才交流中心转移到职业介绍中心以后，按灵活就业人员参保；不想辞职的话，可以向本企业人力资源部门提出申请，转成工人身份；很容易办。
（3）这个问题与第一个问题类似，但除了个人帐户累计金额多以外，有些省份对具有高级职称的退休人员，在提高退休费标准的时候有倾斜政策，比其他人提高得多。
不知道你是哪里人啊，你补充的第一点与我的回答一致；但关于高级职称的“专提”，是有些省份（比如浙江等）的政策，你们哪里没有也是有可能的。
关于放弃干部身份的问题，我亲自处理过这样一件事情：一个医院护士（干部）辞职后档案放在人才交流中心，因离婚造成家庭生活困难，47岁时因难以支付社保缴费，到人才中心申请按灵活就业人员参保，后来档案转到职介中心，享受国家“4050政策”，今年按工人退休了。
至于在职时辞去干部身份，操作上与社保没有关系，是单位内部的事情，他们不知道也很正常。
机关事业单位原干部身份人员下岗后可否按工人身份退休,急求相关政策 - …… 应该不会.干部身份不会变,再说谁会愿意按工人工资办退休费呀,那不亏大了!
如何确定事业单位新进工作人员是工人身份或是干部身份 - …… 事业单位不再进行身份管理,而是实行岗位管理.一般来说,全日制学校毕业的大、中专生有毕业派遣证的是干部
机关事业单位管理人员身份是什么?工人身份可以定岗为事业管理人员吗? - …… 大学生毕业之后的身份是国家干部身份,所以也就有了大学生村官之说,但是要注意毕业之时不要轻易放弃自己的干部身份哈..
干部身份转为工人身份有什么影响吗 - …… 事业单位的工人身份和干部身份没有实质性的区别,如今新的公务员法实施后,对全民所有制单位的人员身份定位为:公务员、参照管理公务员、事业身分职工、一般职工.我觉得你的目光可以放长远一点,因为你本人比较用功,你可以花点时间和精力去考公务员,你已是本科毕业了,考公务员的门槛够了.最后我还是建议你考公务员,一旦考上了就是真正吃国家饭的,各方面待遇也还不错.
干部身份与工人身份的区别,怎么认定干部与工人身份? - …… 干部身份与工人身份根据人员编制而定 人员编制根据你进入单位的方式而定. 现在事业单位基本也是要考才能进了. 如果你是通过正式考进去的事业编制,就是干部身份. 待遇不同,差挺多的.
事业单位科级干部的身份是工人还是干部 - …… 目前事业单位干部人事制度也都在大幅度改革,干部、工人的身份界限(除了档案内依然有详细的界定)已经淡化.很多工人、聘用制员工,也可以被聘用到相应岗位担任一定的领导职务,但是这个还是聘任(内部有效、且有期限),承担责任及享受相应待遇,最初的身份并没有改变.
关于事业单位确定干部身份和工人身份的问题.(感觉很多人都有这样的疑惑)! - …… 按照规定,工人不经市级人事部门批准是不能转干的.现实中,有些人能力不错,资历也行,关系也好,所以被提拔当上了领导,但总的来说,身...
关于干部身份和工人身份 - …… 还应是干部身份 只不过是企业干部,在企业里干部和工人是没有太大区别的,除非你进国企.出现这种情况可能是,你的所在单位把档案委托给劳动局管理,实际上现在都是委托给人事局下属的人才交流中心管理或者企业自己管理,你可以问一下单位的人事部门,我估计是当地没有人才交流中心,或者中心不是人事局下属的而是劳动局下属的 干部身份转成工人身份没这个必要.在政府部门、事业单位、国有企业和国有控股企业里干部身份就非常的关键了 首先要政府、事业单位都有公务员编制、事业编和工人编,工人身份很难成为事业编.
事业单位有干部工人之分吗 - …… 当然有,任何人都分为干部身份和工人身份,在哪工作都一样.具体到事业单位的话,有行政职务、专业技术职务和技术工人职务,前两者都是干部,最后是工人.
事业单位的干部身份和工人身份有什么差别吗? - …… 单位的话只是一个岗位的划分.干部和工人的划分,主要是根据你档案里的记载决定的,即你有没有派遣证.如果没有派遣证,你在哪都是工人身份,只是事业单位在人事设置上有这两部分,而公司大都不设的这么细而已本回答被网友采纳