国家规定员工交工会费多少

如题所述

国家规定员工交工会费多少
根据《中华人民共和国工会法》的规定,员工需要按照工资总额的一定比例向工会缴纳工会费。具体缴纳比例由中华全国总工会和地方总工会确定。
在一般情况下,员工每月应按照其工资总额的0.5%向所在单位工会缴纳工会费。工资总额包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等。
如果员工工资总额低于当地规定的最低工资标准的,按照当地最低工资标准计算缴纳工会费。
另外,员工如果加入工会,还需要缴纳一定的会费。具体缴纳标准由各工会组织自行确定。
综上所述:
根据《中华人民共和国工会法》的规定,员工需要按照工资总额的一定比例向工会缴纳工会费,具体缴纳比例由中华全国总工会和地方总工会确定。员工每月应按照其工资总额的0.5%向所在单位工会缴纳工会费,如果工资总额低于当地规定的最低工资标准的,按照当地最低工资标准计算缴纳工会费。员工如果加入工会,还需要缴纳一定的会费,具体缴纳标准由各工会组织自行确定。
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