可以。但你要清楚朋友是朋友，老板是老板，把角色混了可能会有很多
麻烦作为上级很有和下属搞好关系的动力，也可以说有交“朋友”的需要。上级和下属的关系好，沟通就容易些，对下属的心态也比较把握，工作分配会更合理。上级拉住下级，影响力提升，团队会更抱团，对外更加一致，好处很多。
可是上级也不会和所有人交“朋友”，上级只会和对自己有用和有心的人投入精力、搞好关系。对于其他人多数是蜻蜓点水，或者假装威严，这些都是领导在和下属划界线的表现。他们是上级，有给下属定规则和划界线的权利。
和领导之间的“朋友”通常就是这样一种关系，既有相互理解、帮助和利用，有友好相处的一面，又有一定的礼数和界限，两边私下里可以交往、深谈，公面上必须保持正常的上下级沟通，保持适当的理性尺度。双方都应该小心翼翼的维护“关系”，增进关系，同时不会不加选择的透露天机。
具体尺度在这里：工作中，保持高度一致，闲暇时，双方可以讨论爱人、孩子的情况，可以讨论车、房、股、健身、出游计划或学习计划，可以请求私人帮忙，但不讨论个人对工作的负面感受，不随意评价其他同事，不轻易谈钱。