孕妇可以报考公务员或事业单位吗

Question

如题所述

Answer 1

孕妇可以报考公务员或事业单位吗：

可以。（除公安机关外）

国家法律没有关于孕妇报考公务员或事业单位的规定，如果最终能够顺利通过面试，体检可以延后，等生完孩子之后再体检，你所报考的岗位也会等你体检之后在进行公示。

不过，考虑到现实问题，如果不是及其突出，在实际招聘活动中，如果孕妇各方面的条件（包括笔试和面试）都和非孕妇差不多的话，用人单位肯定优先录用非孕妇。

公务员报考条件：

具有中华人民共和国国籍。

18周岁以上、35周岁以下（1982年7月14日至1999年7月14日期间出生），应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下（1977年10月15日以后出生）

拥护中华人民共和国宪法。

具有良好的品行。

具有正常履行职责的身体条件。

具有符合职位要求的工作能力。

具有大专以上文化程度。

具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

Answer 2

公务员和事业单位考试，在招录公告里面并没有明确限制孕妇不能报考，作为孕妇，就可以报考公务员和事业单位。但是，在报考的过程中，有几个问题是必须得考虑的，且看：
1、如果真的想考上公考，备考的压力还是比较大的，怀孕期间太大压力可能会影响身体或者宝宝的健康；
2、参加考试方不方便，特别是随着肚子的增加，交通，考试，都不会很方便，考试现象人也会特别多，容易出现碰撞事故；
3、怀孕期有些体检是不能做的，一般会延后体检，产后恢复正常的话没有问题，如果出现一些产后问题影响体检，那就属于个人问题，可能会影响录用；本回答被网友采纳

Answer 3

孕妇可以报考公务员和事业单位，但需注意以下几点：

1. 考试和招聘流程中可能存在一些限制，例如对孕妇参加体检、面试等环节的要求。

2. 孕期可能存在身体上的不适或特殊情况，需要提前与单位沟通协商解决。

3. 若成功入职，需遵守单位的相关规定和劳动法律，妥善安排出产假和哺乳假等事宜。
4.大部分地区，有要求中国国籍，年龄35以下，三代以内无犯罪记录，才能报考公务员

Answer 4

当然可以。只要你成绩好，能够进面试，而且你面试表现好的话，单位没有任何理由不录取你。况且你早早结婚生子，后续不会再请婚假和产假，一心为单位干活，单位当然欢迎你。