面试时问前一份工作为什么不做了，怎么回答最好？

Question

我前一份工作合同到期了，但是因为两年内从来没有加过工资，也没有加的意思，我就提出了辞职。现在要去应聘，面试官如果问前一份工作为什么不做，怎么回答比较好。感觉上也不会太拍马屁？
昨天去面试一份工作。实话说到没有加过薪的问题。对方回答我“我们只是个办事处”然后要我回去等通知。我知道这就是不考虑我了……

Answer 1

你应该这样回答：“很可惜，由于合同到期，恰遇贵公司招聘的岗位非常适合我，虽然和原单位的同事合作的非常愉快，但很想让自己的才干得到充分发挥，所以很遗憾向之前的单位辞职！”（切忌：不要对以前的单位抱怨，包括不给你涨工资）
这样说不仅让招聘单位觉得你不是那种挑肥拣瘦、眼高手低的人，反而觉得你是个有团队精神、容易共事的人！
（大概就是这么个意思，也不一定完全照我的说，你自己组织组织！！！）
祝你好运

Answer 2

感觉上一份工作也不错，但是在某种程度上限制了自己的发展，而感觉在这个公司自己有更大的发展空间

Answer 3

目前在面试中常见的离职原因包括：人际关系不好处理、收入不合期望、与上司相处不好、工作压力大等。

但从企业招聘方来看，这些原因都或多或少包含求职者本身的因素，可能影响将来的工作发挥，如与同事及客户的人际关系、薪水问题、不能承受竞争等。因此不建议采用此类原因。

尽量采用与工作能力关系不大、能为人所理解的离职原因，如为符合职业生涯规划、上班太远影响工作、充电、休假、生病等。

避免敏感答案，并不意味着欺骗，如招聘人员问及细节问题，应如实回答。否则求职者的诚信度可能大打折扣，成功可能性更小。

Answer 4

就按你上面所说的。
事实嘛。当然你在说的过程，最好把自己的业绩说一下。