33问答网
所有问题
城管值班不在岗位的处罚标准
如题所述
举报该问题
推荐答案 2023-04-12
扣2分。
根据《城管大队工作督查考核项目及扣分标准》规定,在工作时间擅离工作岗位,串岗脱岗,每次扣两分。
城管在值班时要注意值班人员要及时到岗到位,认真处理好日常事务,遇有重要情况及时向带班领导汇报。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://33.wendadaohang.com/zd/RBhPWRhc4RR0dWWW5hP.html
相似回答
领导干部带
值班不在岗处罚
依据
答:
具体的处罚措施可能因地区和具体情况而有所差异,
一般包括警告、记过、记大过、责令辞职、降低岗位级别、免职等
。具体的处罚依据和措施应当根据相关法律法规和政府规定进行制定和执行。需要特别指出的是,领导干部带值班期间的不在岗行为对公共利益和基本民生产生了重大影响,因此,对于领导干部带值班期间不在岗的...
机关单位
值班不在岗处罚
答:
得看是什么公务员,如果是普通岗位,不影响工作或者没造成其他影响的,
批评教育就可以了
, 如果是重要岗位公务员,而且造成不良影响或者直接损害的,就涉及渎职了,是要判刑的。 法律依据: 《中华人民共和国公务员法》 第六十一条 公务员因违纪违法应当承担纪律责任的,依照本法给予处分或者由监察机关依法给予政务处分;违纪违法...
三防
值班不在岗
被查如何
处罚
答:
1、首先通报批评,三防值班不在岗会在工作单位进行通报批评,以起到警示作用。2、其次扣掉一定的工资或奖金
。3、最后根据三防值班不在岗造成的工作损失和影响,可能还会有更重的处分,比如诫勉谈话、警告、严重警告、记过等处分。
大家正在搜
查岗不在值班岗位检讨
值班不在岗怎么处理
值班不在岗位检讨书
值班不在岗位整改措施
值班不在岗处理决定
什么值班可以不在岗
值班不在的理由
值班工作存在的不足
不在岗位的情况说明