做图书管理员需要考证吗？

Question

做图书管理员需要考证吗？如果需要的话，在哪里报名？

Answer 1

不需要考什么证。图书管理员来源一方面是专业读图书管理档案管理的毕业生，多是留校工作的。二是教师家属安排进去的，需要学校里有人。

需要具备的：

教育培训： 《情报学》、《信息管理学》、《图书馆学》、《档案学》等相关专业大专以上学历。

工作经验： 熟练掌握文献著录规则、编目及书目数据的相关知识，工作细致、踏实稳重，责任心强、勤奋、敬业，热爱文档管理工作，有图书管理工作经验者优先。

技能要求：具备一定的管理业务知识，能熟练运用图书馆管理操作系统，遵守各项规章制度，做好图书管理工作。

职业素养：办事细致，是要有服务精神，奉献精神，还需要不怕劳累，不怕孤独，要具备从书中寻找乐趣的能力。 

图书管理员的工作内容：

1、负责部分选书工作,评价资源材料，辅助图书采购活动；

2、对书刊进行分类、编制书目索引，了解书籍的主要内容；

3、负责各分馆管理，审查借阅者身份，维护图书馆秩序，防止偷书行为；

4、浏览、查询、统计、添加、删除和修改图书借阅者的基本信息；

5、对购买的图书进行登记、盖收藏章、打分类号，归类、存列，整理书籍，按次序上架，保证书籍排放整齐、正确；

6、办理图书借还活动，审查归还图书有无残损、污染，依规定对损坏图书行为进行处理；生成催还图书报表，敦促逾期借书者还书，对逾期者按规定罚款；

7、对书籍进行定期除尘，做好防火、防虫、防潮等工作；

8、辅导读者查阅馆藏目录及文献检索工具,担任文献研究、书目编辑的助手工作；

9、解释使用库设施，资源，设备和服务，提供关于信息库政策的信息。

10、图书管理员正常工作8个小时。

参考资料

百度百科：https://baike.baidu.com/item/%E5%9B%BE%E4%B9%A6%E7%AE%A1%E7%90%86%E5%91%98/3467191?fr=aladdin

Answer 2

从事图书馆工作不需要一定具备什么职称，你可以留意相关的招聘公告，去应聘就可以了，图书馆不是一定要招收图书馆专业的。如果你能力好，图书馆是非常需要的。本回答被提问者采纳

Answer 3

知识要求：一般情况下，要求图书馆管理员的教育背景为情报学、信息管理学、图书馆学、档案学等相关专业大专以上学历。
技能要求：具备一定的管理业务知识，能熟练运用图书馆管理操作系统，遵守各项规章制度，做好图书管理工作。
经验要求：具有一年以上相关职位的工作经验，对图书馆管理员工作岗位要求有所了解。
职业现状：图书管理员这个职业是一个比较偏僻的职业，但也是一个不可缺少的职业，无论在各大学校的图书馆也好，还是在各大市级省级的图书馆也好。有图书馆的地方就会存在这个职业。据统计，图书管理员年龄大多在40-60岁左右，因为这个年龄层次的人耐得住寂寞，往往做管理员是一件比较枯燥的事，大多数的时间都基本花在看书上。而刚刚毕业的年轻人是充满活力与激情的，一般不太会去选择这个职业。
职业素养：办事细致，是要有服务精神，奉献精神，还需要不怕劳累，不怕孤独，要具备从书中寻找乐趣的能力。
薪酬待遇：图书管理员的等级不同待遇差别也较大。一般来说，普通的管理员月薪为1000-1500元，助理管理员（或初级管理员）2000元左右，馆员月薪2500元左右，副研究馆员、正研究馆员月薪3000元左右。
可发展空间
发展路径：普通管理员—初级管理员—馆员—副研究馆员—正研究馆员
转型机会：图书馆管理员可以晋升为所在部门的主管或是转入馆长办公室、业务委员会等部门。如果网络知识较为丰富，普通图书管理员可以发展为技术图书管理员。通过在图书馆广泛涉猎知识，他们还可以转向秘书、图书出版、图书编辑等相关行业。
其工作主要分为以下几项：
1. 担任部分选书工作，评价资源材料，辅助图书采购活动 2. 对书刊进行分类、编制书目索引、了解书籍的大致内容 3. 对新进书籍盖收藏章，打分类号，并按次序上架 4. 负责各分馆管理，审查借阅者身份，维护图书馆秩序，防止偷书行为 5. 浏览、查询、统计、添加、删除和修改图书借阅者的基本信息 6. 整理书籍，保证书籍排放整齐、正确 7. 办理图书借还活动，审查归还图书有无残损、污染，依规定对损坏图书行为进行处理 8. 生成催还图书报表，敦促逾期借书者还书，对逾期者按规定罚款 9. 对书籍进行定期除尘，做好防火、防虫、防潮等工作 10. 辅导读者查阅馆藏目录及文献检索工具，担任文献研究、书目编辑的助手工作 11. 解释使用库设施，资源，设备和服务，提供管理信息库政策的信息