在职场工作中，怎么样保持员工的积极度？让许多公司都大费头脑，那其中开早会时跳舞就是一个非常好的建议。那么可以跳哪些类型的舞蹈才可以让员工的积极性更高，也不会耽误正常的工作时间，小编现在这里有一些比较好的建议。
什么样的行业才可以选择适合跳什么样的舞蹈，比如一些娱乐公司的企业，都会选择一些比较具有激情的舞蹈。因为娱乐公司本身就是培养艺人，而选择比较具有激情的舞蹈，可以让艺人产生对生活和工作的热情，同时，也会让他们的舞蹈方面更加的精进，这样是对员工最有利的。那如果是对于白领的公司来说，长时间的坐会让员工更加的疲惫，这时候如果早会选择一个简单又好听的舞蹈的话，会更加有利于员工对工作的积极。
对于有些企业来说，男女比例不均衡则会影响他们早会选择跳舞的宽泛性。对于男多女少的企业来说，选择舞蹈的话更加偏向男性化；而对于男少女多的企业来说。选择的舞蹈肯定是更偏向于女性化的。所以公司开早会，怎样选择舞蹈是根据员工的比例来确定的，这样的选择才会让整个公司更加显得人性化。
有些舞蹈是十分具有运动性的，有些舞蹈则更加的轻松欢快。在早会的跳舞选择上一般是不会选择非常具有运动性的，毕竟早晨也是一个清晨刚开始的时候，如果刚开始就让员工非常累的话，那么工作的时候应该也会更加的疲惫。所以选择舞蹈是不应该具有强烈的运动性的，应该选择更加轻松欢快的。这样会在激发员工对工作的热情，同时也会让员工产生更多的愉悦感。以上就是公司开早会可以跳哪些舞蹈的选择。
公司开早会可以用些激进的鼓舞士气的歌曲来跳操，比如凤凰传奇的歌曲，比如《小苹果》之类的欢愉的轻松的但是比较响亮的音乐，伴随大家可以简单的做一些舞蹈动作，伸伸懒腰，踢踢腿，还可以用广播体操代替，这样大家就跟回到中学一样，也能够调动起大家的性质，有音乐，有舞蹈，或者早操，加上最后喊几声比较励志鼓舞人心的口号，大家肯定会精神抖擞的。
公司开早会跳舞，是一种公司企业文化也是一种鼓舞人心的行为，很多人看到门店每天早上这样洋洋洒洒的运动时都是嗤之以鼻，不管是路人看到这样感到奇怪，连员工自己也尴尬至极，其实在其位谋其职，在一个有公司企业制度和文化宣导的公司，预示着公司的领导都是比较激昂澎湃有朝气的，我们应该感到欣慰和荣幸。
试想，一般没有早操的公司，大家到公司工作都是比较懈怠的，刚起床人的精神头都比较懒散，到公司先摸索这个摸索那个，互相聊聊天，半天进入不了工作状态，工作效率也特别的低，所以，作为公司应该实行早操制度，精神精神大家的脑袋，让没有完全复苏的脑子迅速的张开。现代人都是晚睡早起，经常性的熬夜让人看起来总是懒洋洋的，没有精神，所以每天早上的早操或者早会必不可少。
还有就是让大家可以一起大合唱，能够清醒脑子，一般说道早会可能大家都觉得是浪费时间，不过也真的是，因为一早到大家心理压力都比较大，毕竟新的一天新的目标大家有期待，所以建议一般公司早会越简短越好，或者可以做一些另类的早茶话会类的早会，这样的另类让人比较有兴趣。