http://ah.anhuinews.com/system/2011/10/23/004503605.shtml安徽省有提出，但是不同省法律法规是不一样的！
《安徽省实施<义务教育法>办法》通过了省人大第十一届人大常委会第二十八次会议审议，明确规定寒暑假不能组织学生集体补课。据悉，新法将从2012年1月1日起正式实施。
在此之前的修改稿中，对于补课的规定是“教师不得组织或者参与对学生的有偿补习活动，不得利用法定节假日和课余时间组织学生集体补课。鼓励教师对学习有困难的学生无偿进行个别辅导。”对此，一些专家和委员认为，除法定节假日外，寒暑假也禁止补课。在昨日公布的最终《办法》中，针对补课最终修订为“教师不得组织或者参与对学生的有偿补习活动，或者利用节假日和课余时间组织学生集体补课”，这意味着，今后寒暑假老师也不得组织集体补课，否则最严重将可能面临着批评、处分甚至被解聘的处罚。对于目前确实存在的一些补课需求，《办法》也没有一刀切，而是“鼓励老师对学习成绩暂有差距的学生无偿进行个别辅导”。
有了法律只是第一步，执法监督才是关键。此次明确了22种教育行为要承担不同程度的法律责任。轻则通报批评，限期整改等，严重的老师则面临解聘，或者依法处分。
从公布的22种行为可以看出，均是关注当前众多教育焦点问题。如侵占挪用义务教育保障经费、强制购买教辅材料、划分重点班、体罚、有偿假期补课等。省教育厅有关负责人表示，《办法》正式实施后，我省将会针对一些政策出台具体的配套文件以及具体的实施意见，重点针对均衡教育发展、规范办学、义务教育保障机制等。同时将《办法》的实施情况纳入每年的检查督导范围，并及时将其向社会公布。(