和同事吵架了该不该告诉领导

如题所述

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推荐答案推荐于2018-02-10

看是分什么情况，如果是一般情况下就不需要告诉，如果是特殊情况下那你就要去告诉领导。（切记，不要任何事情都去告诉你领导，这会让你的领导认为你做事、做人方面不行，让他认为你不堪大用）

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第1个回答 2013-11-17

低头不见抬头见，同事之间，也要包容，计较吧报告上去领导也会怪你，不计较反而显得你有度量，大不了再了解这个同事的品行后不再和他交往就是

第2个回答 2013-11-17

不捏搞死它

第3个回答 2013-11-17

视情况而定

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和办公室里的人吵架了,可以告诉领导调解吗?答：如果实在你自己处理不好你们之间的工作关系，可以找领导。其实还是自己化解最好，什么都找领导解决，领导也会想这个人怎么这么多事，本来领导事就多，为你这点小事没事干了吧。过几天就好了，不要太小心眼。

与同事因工作吵架有必要先去跟领导解释吗答：没必要，这件事和领导有什么关系啊。是你和同事的事，告诉领导会让别人觉得你斤斤计较，也会让领导这么觉得，更会让领导觉得你多此一举，莫名其妙。

和同事吵架是否要告诉店长答：我觉得不应该告诉您那位店长老人家，毕竟和人吵架不是什么光彩的事，最好的办法还是和解，和解没计了你就少和他打交道不就得了嘛，自己在工作上努力点，再就是努力和其他店员搞好关系，没问题的~！

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