我应聘到一家单位，要外派到国外，单位要求先办签证再签劳动合同，这合理吗？

Question

如题所述

Answer 1

应聘到一家单位，要外派到国外，单位要求先办签证再签劳动合同，双方协商一致合理合法。
《中华人民共和国劳动合同法》
第三条　订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。

Answer 2

先签劳动合同再办迁证。

Answer 3

有一点不合理

Answer 4

不合理应该先跟他们签合同

Answer 5

不合理，先签合同再办理签证