工资支付时间：公务员一般每月10号发工资。
根据《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
补助工资
1、车补，随工资每月发放，标准=基本工资÷5，逢一进十。
2、取暖补助，一年发放一次，标准=基本工资÷3，逢一进十。
3、出勤补助，正常上班每天30元，无故不到每日扣发30元，经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。
4、山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资÷10，按月发放，三年一调。
5、地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。
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第1个回答 2022-06-21
公务员一般发当月工资，不同单位发工资时间可能不同，没有固定的统一时间。公务员实行国家统一规定的工资制度。任何机关不得违反国家规定自行更改公务员工资、福利、保险政策，擅自提高或者降低公务员的工资、福利、保险待遇。任何机关不得扣减或者拖欠公务员的工资。
湖北省公务员考试报名时间是几月份？
不同公务员的薪资组成千差万别，但整体上公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。
首先对于职务和职级做一个区分。职务也就是行政职务。行政职务，如市长，局长、副局长，科长、副科长等，职务代表职责权限和政治地位；职级是根据工龄、平时表现等因素决定的晋升制度。按照现在的体制，工资、住房、医疗、交通等福利待遇都与职务高低挂钩，但从职务升迁上讲，每个单位的领导职务都是有限的，如果仅靠担任职务来提升工资不利于干部队伍建设。因此在实行职务晋升制度的同时，根据工龄、业绩等因素，确定公务员的级别晋升制度，并与工资、福利等待遇挂钩，就可以充分照顾到大多数公务员的利益，调动工作积极性。
领取公务员考试资料
因此基本工资会根据一个公务员的工作年限、业绩表现和担任的职务来决定。
岗位津贴主要由地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等部分组成。补贴具体包括住房补贴、交通补贴、出差补贴、特区补贴、住房维修基金、高温补贴、疫情工作补贴等。绩效分为月度绩效、季度绩效和年度绩效。年终奖，就是年底给大家发放的奖金。官网微信
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上岸鸭公考
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首先对于职务和职级做一个区分。职务也就是行政职务。行政职务，如市长，局长、副局长，科长、副科长等，职务代表职责权限和政治地位；职级是根据工龄、平时表现等因素决定的晋升制度。按照现在的体制，工资、住房、医疗、交通等福利待遇都与职务高低挂钩，但从职务升迁上讲，每个单位的领导职务都是有限的，如果仅靠担任职务来提升工资不利于干部队伍建设。因此在实行职务晋升制度的同时，根据工龄、业绩等因素，确定公务员的级别晋升制度，并与工资、福利等待遇挂钩，就可以充分照顾到大多数公务员的利益，调动工作积极性。
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因此基本工资会根据一个公务员的工作年限、业绩表现和担任的职务来决定。
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湖北省公务员考试报名时间是几月份？
不同公务员的薪资组成千差万别，但整体上公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。
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岗位津贴主要由地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等部分组成。补贴具体包括住房补贴、交通补贴、出差补贴、特区补贴、住房维修基金、高温补贴、疫情工作补贴等。绩效分为月度绩效、季度绩效和年度绩效。年终奖，就是年底给大家发放的奖金。官网微信
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2、取暖补助，一年发放一次，标准=基本工资÷3，逢一进十。
3、出勤补助，正常上班每天30元，无故不到每日扣发30元，经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。
4、山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资÷10，按月发放，三年一调。
5、地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。
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因此基本工资会根据一个公务员的工作年限、业绩表现和担任的职务来决定。
岗位津贴主要由地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等部分组成。补贴具体包括住房补贴、交通补贴、出差补贴、特区补贴、住房维修基金、高温补贴、疫情工作补贴等。绩效分为月度绩效、季度绩效和年度绩效。年终奖，就是年底给大家发放的奖金。本回答被网友采纳
第2个回答 2019-11-30
国家公务员一般发当月工资，新参加工作第一个月工资发给二个月工资，15日以前上班发全月工资，15日以后发半个月工资，不同单位部门的国家公务员发工资，没有固定的统一时间本回答被网友采纳
第3个回答 2019-11-30
国家公务员每个月一般都是十号发工资。
第4个回答 2022-08-12
公务员一般发当月工资，不同单位发工资时间可能不同，没有固定的统一时间。
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