公办教师归事业单位。直到现在，民办教师要获得编制，成为正式在编教师，获得铁饭碗，稳定的工作环境，优越的养老福利，仍然需要通过“教师招聘考试”。既然要享受事业单位的福利待遇，考试无法避免。那民办究竟有什么性质特点？
民办学校因为性质类似于“公司”，而在当时被清退的教师，本身自身民办教师的性质就意味着不具备公办教师所享有的“养老福利”，因此不存在退休之说，更无“退休金”之说。
而办理退休是需要连续累计缴纳满15年才可以在退休年龄后领取退休金。而民办教师性质类似于“临聘代理教师”，简而言之，就是类似于公司里的“临时工”，随时面临裁员或下岗，且不享受正式在编教师正式员工的福利待遇。因此在养老方面，同样也并没有缴纳养老金，因此在到达退休年龄标准后，无法办理领取养老金。
在上个世纪由于文化程度普遍不高在教育人才急缺的历史背景社会背景下，产生了由“工人农民”等组成的“民办教师队伍”，成为当时教育中的主力军，为国家教育做出了突出贡献。但历史滚滚而来，教育也要与时俱进。民办教师在国家并校撤校改革中，大多数人成为历史及时代变迁的牺牲品，对于民办教师问题，主要采取部分留任，部分清退。留任的民办教师可能间接转化为公办学校代理教师，但要取得编制，获得养老等福利，也主要需要通过考试。那不幸被清退的民办教师去了哪里呢？就如题主所言，任民办教师18年后，回家务农或者做务工。
建议：
可办理城乡居民保险，在当地相关民政办理，一次性缴纳满15年的保险金，即可办理养老。到达退休年龄标准，可领取养老金。（但并不建议这么做，如果目前未年满退休年龄，有这个自己交15年社保的资金不如自己花了把身体养好就是福气或者自己存着作为养老金，毕竟现在缴纳，因为退休机制政策一直在调整，谁知道缴纳完后将来能领取多少养老金呢？可以自己与家人先一起预算一下，选择最合理的养老办法）
