请问殡葬行业的财务制度如何制定?我公司是新成立的公司,做殡葬服务的?关于这个行业的财务制度怎样制定

我们公司是新成立的,我只是个打工的,刚毕业第一次接触这个行业,老板要过我弄个员工守则,只是财务制度我需要根据这个行业的具体情况写吧,希望知道的给我点建议,不知道的,给建议也可以,我非常感谢,骂人的请不要来,别人不懂提个问题还惹到你了哦?
我们公司在四川,肯定是经过在工商局合法注册的,中国电信是我们公司的合作伙伴,我们的目的就是要规范四川殡葬行业,价格很低,而且还要强调服务质量。绝不参与一些暴力商家的恶性竞争。公司从起步就要做到规范。
我只是想各位网友给点意见,没有喊那些白痴来回答。不晓得,不了解就不要回答。
原来在对牛弹琴,浪费老娘时间

很高兴四川能有像你们这样的殡葬公司,正是有你们这样的殡葬公司,我们的殡葬市场才能慢慢规范起来,老百姓才能真真不被黑中介骗,不会再乱花钱,花冤枉钱。
其实既然你们殡仪公司是合法的注册公司,财务制度和员工守则其实和一般性的经营公司无多大差别。具体的细则制定,你可以网上多搜一些相关的制度来参考,再一个就是做殡仪的公司,价格一定要透明,真正起到规范市场作用,不能今天一个价,明天一个价,事先报物价部门备案,有理有依。再一个就是你们公司的一部分收入是否要上交当地殡仪馆或民政部门,如果交,毛利可定高一些,如果不交,相对低一些来增强市场竞争力。再就是与相关供货单位要说清楚,供货常年价格不能波动太大。我仅知道这些,仅供参考。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2010-08-20
啥都不懂,你还开啥公司,真的是!
聘请个专业人士不就得了,不然迟早因为财务问题被查处!
第2个回答  2010-08-21
在天津干殡葬这行的,叫大了,知名的有同润,侯家后等个体公司,首先你的公司是不是合法公司?据我所知,在天津工商局注册殡葬公司的名额早就满了,密度过大,没有执照的‘大了’多如牛毛,根本没什么规章可循,以暴利为目的,连一个明确的收费标准都没有还提什么财务制度?员工守则?开玩笑。
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