网上投简历怎么投的

Question

如题所述

Answer 1

在你投递简历前，你要先注意以下几个问题：
1、投递简历的时候一定要掌握好时间，星期一我们要准备总结上周的工作汇总，还有开会，基本都没时间去看简历，

星期二到星期四这几天就比较好了，而到了星期五，无论是谁，都会在上班的时候想着明天就开始休息了，我们也一样

，心思没有放在工作上，这时你发简历的话，多数都会被压到星期一才看了。至于星期六日，如果你投简历的话，也是

无用功的，星期一上班时多数会和星期六日收到的垃圾邮件一起删除了。
知道了星期二到星期四是最佳时间，那就要选择在上午9:00~11:00，或者是下午2:00~4:00这个时间来投递简历了，太

早HR还没有投入工作状态，太晚了又快到下班时间，没有心情去工作。
2、投简历的时候，除非你要应聘的那个公司有要求，不然的话就不需要把你的所以证件都一起邮寄过去。当然，相片

最好还是要有的，这样可以让我们对你有个大概的了解，但同样值得一提的是，相片要选择正规的职业照，而不是雷人

的艺术照或者是生活照、大头贴。
3、不要同一份简历去海投任何职位的招聘或者以群发形式投递，这样会显得对企业的不尊敬，我们真的是不知道你到

底是想干什么样的工作？还是到底应聘了多少家公司。针对不同的职位要求，要制作不同版本的个人简历，单独发送到

HR邮箱。
4、当然，还要选择适合的简历模板来为自己的简历开头，最好不要用word文档来制作简历，因为附件形式的简历还需

要去重新下载、打开，简直就是浪费时间。你可以在网上选择网页版的简历模板，这种模板只要收到后直接点击打开就

可以清清楚楚的看到简历介绍了，而且款式也很独特，最重要的是还不会有乱码的事情发生。
最后总结一下我的经验，当了2年的HR，虽然时间不是很长，可是对于投简历却真的是很有感触，曾经见过同一个学校

的几个毕业生发送过来的简历，都很漂亮，让我的印象很深，也在面试环节问过他们，才知道原来他们学校同学之间都

很喜欢到~朗识测评网站~去选简历模板，说是和其他网站相比较，觉得这个网站的模板设计得精美一点，使用的时候也

很方便，只要是自己有邮箱的都可以免费注册，而且做完了系统还是直接发送的自己的注册邮箱，这个让他们觉得很人

性化。后来我好奇也去朗识网站看过，觉得确实不错。如果你有时间的话，也到这个网站去看看吧，相信这个对你的求

职一定会有帮助的。

Answer 2

你可以进各个招聘网站，里面有简历模板，你可以自己按着填，也可以自己制作简历，然后投到招聘公司的指定的邮箱里。

Answer 3

随着网络招聘的兴起，通过人才网站、邮件投递简历已经成为较为普遍的应聘方式。招聘单位HR面对成千上万的应聘邮件，如何让自己的更突出？投递简历又有哪些技巧？

不要把简历作为附件发送

投递简历发送邮件要按招聘单位的要求操作。如果招聘单位要求把简历添加到附件，就可以将附件注明“姓名+应聘职位”的标题后添加到附件。若应聘单位没有明确要求，建议将简历添加到正文，并添加一个附件，满足不同习惯HR的需求。

按照招聘岗位要求写简历

简历写作的技巧很多，但任何一种撰写简历的方式都难满足所有招聘单位，最可取的就是按照招聘单位的岗位要求来写。用人单位所招聘岗位的职责是什么?岗位要求是什么?一般在招聘简章中都会注明。对照招聘单位的岗位职责和要求，根据个人情况，写出符合招聘单位胃口的个人简历，应聘成功的几率更大。因此，在撰写简历前研究招聘要求显得尤为重要。

应聘简历邮件主题鲜明

HR每天会收到数量繁多的简历，如何提高自己应聘邮件准确性?知名的猎头公司资深顾问认为，一是邮件主题一定要注明姓名和应聘职位;二是邮件主题醒目，突出优势，夺人眼球，比如：张三应聘人事经理，5年大型企业同职位工作经验。这样的写法能突出自身优势，更能迅速吸引HR的注意。