明天去应聘中国银行信用卡的工作，从来没做过，也不了解，做过的人知道的人能否告诉下，谢谢

Question

他能转正成为银行职员么？

Answer 1

这个工作挺辛苦的，工作内容主要是办卡，每个月都有很重的指标，我们市的中行的卡部员工每月是60张。视各个市情况不一样，有时候也兼一些证券或三方存管的工作。
招聘的时候比较看中以下几点：
1，语言表达能力
办卡的人一定要有很强的语言表达能力，能迅速和客户建立良好关系，有亲和力
2，关系网
中行和其他银行比信用卡的审批很严格，不是随便哪个有工作的人都能办的，如果你在市政府啊，中小学啊，电力电信啊，或是本地比较有名的单位有熟人的话会很有用
3，熟悉的产品知识和理财观念
了解中行，熟悉信用卡，包括中行信用卡的种类，优点等等
因为我当初在中行工作时接触卡部的人也不算多，也就想到这些，有什么问题你再补充吧
关于转正：我们市的中国银行，卡部的员工都是临时工，是和某个证券公司签的合同，然后到中行工作；中国内部一般工作人员，就是你在各个网点可以看见的前台人员基本上都是派遣制的，就是和劳动公司签合同，然后派遣到中行工作的；最后是一般机关的人员和各个网点主任以及网点比较老的员工是正式工，和中行签合同的，派遣员工的收入是正式员工的一半左右。你如果进了卡部的话，基本没有转正的机会。中行转正很难，有工作十年还是派遣员工的，临时工的话你就更别想了。

参考资料：工作经验

Answer 2

你现在还去跑卡？我来给你讲解下 你个跑卡的业务员怎么会产生要去上海培训的错觉呢？培训就在武汉，办事处有2个点，一个在汉口王家墩，一个在武昌洪山广场。培训时间大约就是3天左右吧，培训时间都不算工资的。直到真正签订合同的时候才算，其中可能长达一个月。一个月没有工资！如果你是直接聘的销售主任那就可能要去上海，但是主任一般都有他行工作经验，就不会提出这样的问题了。 我以前就是在交通银行信用卡中心武汉办事处工作的。现在基本上这个已经做穿了，中国有13亿人口，符合办理条件的有多少？在符合人群中，愿意办理交通的卡的有多少？再符合如上其中的，已经办理的有多少？再符合如上条件的没有办理的，银行愿意核发卡片下来的又有多少。。。。 1.劳动合同是和前程无忧的签订。工作是在信用卡中心。也就是说除了合同上的区别外，实际上还是在给银行在做事。 2.业务员底薪1000左右，交社会保险，基数1080。提成方式，不方便在网络上回答，但是一个月5000的话，需要你至少办下100张以上的新客户出来，并且还要考虑核卡的时间段。不要觉得这个很简单， 3.劳动和收入成正比，你的付出也和收入成正比，每天要坐车，吃饭，男士可能还要买烟啦，来不及时间要打的啦，而且现在信用卡推广的市场也做乱了，别的银行都送东西，交通银行一毛不拔，没有礼品，怎么办，自己买啦！以上这些都不会有一分钱的报销的。 4.工作压力极大，每天都会不停的压业绩。今天你办了100张出来，明天也不会因为你今天的成绩而放松你的压力。而且做不好随时走人，办的成绩不好只有亏钱的份。 5.发展前途不大，这就和游戏一样，当你没有钱又有很多矿的时候，你当然需要很多农民去挖矿，当钱多矿少的时候，自然也不要哪么多的农民了。不过到时候不用老板赶你，直接工资一降。就自动会走很多人。已经降过一次了。 6.这个世界上，有3个谎言。第一是餐厅服务员告诉你，不要着急，菜马上来。第二是小姐对嫖客的呻吟。第三是老板对你说，小伙子，好好干，一定有机会！ 客服方面的就不是很清楚了，那个事也比较辛苦，24小时客服想到那个夜班就可怕。。在我以前在哪里工作的时候就听说武汉要开个呼叫中心，至于培训方面不了解也就不发表什么言论了，但是告诉你，交通银行非常非常非常非常小气。

Answer 3

是应聘业务员吗？
业务员主要就是销售信用卡。按开卡数拿提成吧。会辛苦的。

可以说转正的几率很小，你实际上就是做销售的。除非你有关系，又有专业，能力又好。

Answer 4

我朋友花10w近某个银行，现在也跑信用卡

Answer 5

我的想法：1、首先要自信；2、今天晚上，把你想象到的对方要提的问题演练一遍，我的经验，即使你准备的问题一点也没用上，在你应聘之前，你会感觉自己有准备，心理不慌，这是很关键的3、我想，如果你去应聘银行信用卡工作，多半是营销和推广工作，对方主要看的是你待人接物和应变能力，所以要大方勇敢，不懂得不要装懂，可以说这方面我还不太了解，我可以在今后的工作中交易学习和时间等等；懂得可以大胆地阐述；4、回答问题时，要用真诚地、自信地目光看着对方，给对方以亲和力。祝你成功。