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男领导对女下属
大声训斥,代表对她印象不好,对吗?
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推荐答案 2019-07-29
我觉得作为领导就应该有修养涵养,如果一个男领导对女下属大吼大叫的,也没有什么领导艺术,不一定是对女下属印象不好,可能这就是他工作状态,观察一下,他对其他下属是不是也这样 ,如果是,说明他就这样的领导作风,如果只是针对这个女下属 那可能是这个女下属工作方式方法有问题。
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其他回答
第1个回答 2019-07-29
偶尔一次训斥,
不算对下属的印象不好。
经常训斥,
应该是本回答被提问者采纳
第2个回答 2019-07-29
在工作上,只分对错,不应该分男女,无论是男是女,只要你的工作出现了错误,都有可能被训斥的吧。
第3个回答 2019-07-29
不训斥下属就显示不出他是领导/一般这种人都没什么真本事只能在下属身上找存在感
第4个回答 2019-10-29
大声训斥就是关系不好
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男老板总是
对女下属
比较好,这是正常现象吗?
答:
一个男老板
对女
员工热情关心爱护可能代表以下几种可能性:1. 职业素养:有些男老板对员工热情关心爱护是因为他们有良好的职业素养和人际交往技巧,能够以积极的态度和行为来激励和关心员工,促进员工的工作积极性和工作效率。2. 欣赏和喜欢:男老板对女员工热情关心爱护也可能代表他对她有欣赏和喜欢之情。
男领导
为什么会偏爱
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答:
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答:
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男领导
可能会更加关注
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,例如在会议中更频繁地邀请她们发表意见,或在日常工作中主动询问她们的看法。2. 工作机会增加:男领导可能倾向于将重要任务或具有发展潜力的项目分配给女下属,以此给予她们更多的成长和展示自我的机会。3. 反馈与指导:男领导可能更愿意提供给女下属频繁的工作...
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