以长期工的名义打暑假工会不会没工资?或者扣工资?

如题所述

基本工资是有的,但是你明知道工厂不招临时工,有点欺诈的嫌疑。在东莞有很多这样的案例,结果要看工厂如何界定处理,如果厂方觉得问题不大,会给你足额工资,如果厂方领导觉得生气,你保底也能拿到基本工资。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2020-07-09

不会的,你快到期的时候就说做不了,或者扯个其它合理的理由辞职就行,或者按照劳动法,提前1个月书面提出辞职。

第2个回答  2020-07-09
不会啊,这样用人单位更有好处,他们巴不得呢
第3个回答  2020-07-09
不会吧!劳务了就该有劳务工资呀假如在暑假打短工也都是有工资的呀!现在不管长期工还是短期工,按理说都有合同的呀!都是把工资讲好了才干活的呀!所以不会没有工资的呀!就放心的把你该干的活干好就是了
第4个回答  2020-07-09
不会,只要劳动就应该有报酬。