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公司裁员,离职补偿 加班费 年终奖这么算?
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推荐答案 2021-08-31
在这种情况之下,那么工人绝对是处于弱势的,因为没有人会帮助你离职补偿的话,你每干一年,补你一个月加班费,年终奖就没有了,就是这样子的,你必须干完这几年才年终奖,所以说就是这样子一件事情,反正工人在这面前的话是很弱势的,工人没有真正的团结在一起。
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其他回答
第1个回答 2021-08-31
离职补偿,加班费这些是可以要的,也必须算,但是年终奖就不一定了,除非你们有明确约定的,否则年终奖很难要到
第2个回答 2021-08-31
单位辞退员工,规定是一年赔偿一个月工资,再加一个月,年终奖没有了
第3个回答 2021-08-31
离职补偿,加班费都有,只有年终奖没有,都裁员了,一年都没干完,还什么年终奖
第4个回答 2021-08-31
你好,可以和公司协商解决!
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