2023年,部分事业单位退休人员将迎来两次养老金补发,情况如何?
2022年即将过去,2023年即将到来,新的一年重新开始,退休人员也有了新的期待,其中与钱袋子相关的养老金多寡备受关注。 确实,在2023年,事务所的退休人员的养老金是特别的,一部分人有两次补发的机会。 一是提高养老金,二是重新发放10年过渡期的养老金。 具体看看吧。 各自是怎么回事?
首先,事业单位的退休人员具体是指什么样的人? 机关事业单位离退休人员是2014年10月机关事业单位改制产生的,改制后机关事业单位养老保险制度和企业实现并轨。 改革将影响机关事业单位参保缴费和养老金核算,为了使改革顺利过渡,养老金核算实行“老人老办法、中国人新办法相结合、新人新办法”的方式。 其中,中国人是指在2014年9月30日以前参加工作,2014年10月1日以后退休的机关事业单位的职工。
第一,2023年,事业单位退休人员将迎来养老金上调补发。 2005年以来,职工养老金连续18年上涨,所以养老金的提高成为每年退休人员经常期待的事情。 2023年提高养老金时,到2022年12月为止退休的人中有一人可以参加养老金提高了。 上调通常在每年6、7月兑现,但执行时间从1月开始。 因此,在养老金上调实施之前,1月以后上调的养老金将重新发放。
例如,如果2023年养老金上调的兑现期为7月,则参加上调的事务所的退休人员将在1月以后重新发放上调的养老金。 如果每月上调120元,再支付额为1207=840元。
第二,2023年,部分事业单位离退休人员将迎来10年过渡期养老金补发。 事业单位离退休人员养老金采用新老办法相结合的方式计算,旧办法计算结果高于新办法的,按照旧办法发给养老金,新办法高于旧办法的,按照安排10年过渡期,每年最高部分的10%,2015年为10%,2015年为20%
2023年是退休人员10年过渡期的第9年,将补发90%。 例如,2020年退休的中国人,养老金按老办法5000元,按新办法计算结果6000元,新办法要贵1000元。 较高的1000元将在2021年-2024年补发,2021年提高70%,也就是每月700元。
值得注意的是,各地离退休人员养老金补发流程不一,不少地区每年都不按时补发,可能会在一定时间内统一补发,这样的话,补发养老金可能高达数万元,很正常。