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我想辞职,老板不让,怎么办?
我是做餐厅服务员,现在想辞职,但老板说临近春节不给辞职。我签了合同,但似乎不是正规的哪种。我该和老板说呢才有道理让他给我走呢?
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推荐答案 2009-12-14
直接提前30天书面辞职,30天后就可以走了
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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其他回答
第1个回答 2009-12-14
不是正规的合同?你要确定不是正规的合同,如果你觉得不是正规的合同,当时应该拒签的。
现在你的合同到期没有呢?没有到期的话要提前一个月辞职,保留好相关证据,以表明你确实在一个月前提出过辞职,口说无凭哦,现在的老板你也知道,够黑的。。。
如果合同真是不是正规的,就等于没签,你可以随时走人,不给你工资,可以去劳动局告他,他需要支付你2倍的工资。你有时间去看看劳动法,里面写的很详细,我也是因为辞职的事,去网上查了很多资料,只能尽力所能及的事了!
第2个回答 2009-12-18
腿在你自己身上,先写辞呈,快递给他,拿着签收单作为证据,到期后不放你就走人。
第3个回答 2009-12-14
你能找出条款来证明是无效合同,就什么都解决了
第4个回答 2020-03-24
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我想辞职,
但是
领导不
给,该
怎么办?
答:
劳动者辞职,是不需要经过用人单位同意和批准的,
劳动者可以通过快递给公司邮寄一份辞职书,保留好快递详情单以及复印一份辞职书
,辞职到期以后,要求用人单位支付其工资以及为其办理离职手续。一、个人提出离职分三种情况:1、
用人单位存在《劳动合同法》38条的情况
,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走...
想辞职老板不
同意
怎么办?
答:
1.如果想辞职的老板不同意,员工提出辞职,单位是否同意并不影响员工辞职权的行使。
员工在试用期内必须提前三天通知用人单位
,试用期转岗的员工在解除劳动合同前必须提前三十天通知用人单位。一旦劳动者辞职超过30天,或者试用期超过3天,双方劳动关系自动终止,单位无权不办理交接。2.法律依据:《中华人民共和...
现在
我想辞职老板不
批
怎么办
答:
劳动者想辞职老板不需要老板批准,
只需要提前三十日通知即可,根据相关法律规定,若是过了三十日老板仍不放人,劳动者可以申请仲裁
,但是应当提供相应的证据。【法律依据】《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除...
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