33问答网
所有问题
新劳动法规定,在用人单位工作多久,单位有义务为劳动者缴纳养老保险?
我在一家煤矿国营医院工作2年多了,但一直没有给缴纳养老保险,如果想通过法律渠道,想咨询下单位有没有义务必须为我缴纳养老保险
感谢您的回答,我想知道关于我的问题,具体的能受劳动法的哪条哪款的保护
举报该问题
推荐答案 2009-10-17
有义务缴纳的,工作期间是一定要缴纳的,你可以拿合同去劳动仲裁机构申请,即使你自己辞职,那部分未缴纳的养老保险也要给你补缴的。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://33.wendadaohang.com/zd/RcRWPR50W.html
其他回答
第1个回答 2009-10-16
这是用人单位的责任和义务,如果用人单位没有为你及时交纳,你可以向当地的劳动监察部门进行举报
祝你早日维护自己的合法权益
第2个回答 2009-10-16
签订合同的同时就应该买社保,没有的话可以要求劳动仲裁。违反了劳动法。
相似回答
交社保年龄有什么限制
答:
首先,关于参保的最低年龄,通常情况下,
劳动者在达到法定用工年龄后,即可以与用人单位建立劳动关系,此时用人单位有义务为劳动者缴纳社保
。法定用工年龄一般为16周岁,这是根据我国《劳动法》的规定。也就是说,劳动者在满16周岁后,就可以开始缴纳社保了。但需要注意的是,某些特殊行业或岗位可能对年龄...
中国
劳动法规定用人单位
在人员
上班
几个月内购买社保
?劳动
法第多少条有...
答:
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记
。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登...
新劳动法
对购买社会
保险
是怎么
规定
的?
答:
1、劳动法中规定用人单位应在员工入职三十天内购买社会保险的
。2、《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商...
大家正在搜
用人单位违反劳动法规定
劳动法规定的劳动义务
劳动法规定试用期多久
我国劳动法规定的劳动年龄为
用人单位违反劳动法的14种
劳动法规定工作时间
劳动法关于试用期的规定
劳动法和劳动合同法的区别
劳动法辞退员工的规定
相关问题
法律规定用工单位在什么时候开始为员工缴纳社会保险?
哪条法律规定了用人单位必须从什么时候开始为劳动者办理社保?
劳动法规定多长时间必须为员工买养老保险
工作多长时间单位应依法为劳动者缴纳社会保险费
按照劳动法规定用人单位应该为劳动者缴纳多少养老保险
用人单位依照现行劳动法,应该什么时候给劳动者缴纳社会保险费?
劳动法是如何规定职工(包括临时工)的养老保险缴纳时间的?
劳动法中第几条规定单位应该从何时起为员工上保险?