吉林省农村信用社存在的弊端

近年来我发现农村信用社纯属瞎改革了。
1、置换。这个办法和原来的接班和花钱买工作有什么区别?置换上来的人一定就比原来的工作能力强吗?
2、工资。信用社从会计到置换来的什么主任助理,再到副主任、主任,你算算一个16个人的信用社领导造了6--7个,工资本身高不说,各项奖金也都高,有的领导就是挂个名班不上,活不干(少挣1分都难受),这还让不让贫民百姓活了。钱都让领导挣去了。普通职工一年和副职(含会计)差2---3万元。
3、代办。信用社居然有代办业务,卖保险,听起来是好笑吧,可确实是有啊,也不知道县联社主任吃了多少回扣。
4、领导能上不能下。也不知道副职以上都怎么当上领导的,啥活不干(想知道为啥不?啥也不会啊···)。
5、贷款。拼命的放,到时候要不上钱来,老百姓年年还利息,不还本。这还是好的呢。有的县联社领导在信用社贷款不还,有的职工用老百姓的名字贷款,好多呢,原来来查过,可是有结果吗,还是不了了之。你到农村各个屯子去暗访一下不就知道了吗?
看到的、有点正义感的、管事的——来梨树县了解了解吧!别找那些领导,兴师动众的,早做好准备了,直接到各个信用社一看便明白了。

您这确实是防止被XX的好办法!-审计署
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