1.公司和团队其实也就是说一个包含与另外一个之中，作为团队的每一位队员，我觉得他们肯定是首先会听团队的安排，然而每一个团队的队长组合在一起也是一个小的团队，只不过是由公司而管辖的，所以说不管怎样，肯定是要听队长的安排，这样最后肯定是有利于公司的。
2.因为一个公司可以包含很多个团队，而每一个团队都是由每一个队员组成的，我觉得每一次再参加一些竞赛啊，或者说研发啊什么的，大家作为一个团队的成员，当然要以团队为重，先小后大，就是说先以小的团队为重，最后再以大的公司为重。不管怎样，最后肯定都是为了公司。
拓展资料：
1.一个公司和一个团队的区别主要在于团队的队员是对其是否完成团队的共同目标一起承担成败责任，而公司则否。团队的最后成果是经由全体团队队员共同贡献心力所完成的，而且这个成果绝非个人可靠单独力量来完成。
2.一个公司和一个团队都是需要一个领导者的，他们唯一的一个区别可能就是，团队的话是需要去分工合作，但是人员基本上不会超过15个人，而一个公司的话，虽然也是分工合作，但是人员基本上会在几十个人之上。
3.可能说一个公司除了高层领导有很强的凝聚力之外，其他的人都没有一些凝聚力了，可能就是身在曹营心在汉的一种感觉，但是如果说一个团队的话，那么这个团队之间的每一个人都有非常强的凝聚力，他们的能力虽然不高，但是他们合作起来可能是非常恐怖的爆发力，这就是我认为的区别。
4.公司的范围是比较大的，因为它需要进行整个公司部门的规划，团队就属于是公司的一个下属分支吧，因为他们需要对公司发布下来的任务进行合作，所以说他们两个的规模是不一样的，公司的规模比较大，而团队的规模比较小。
2.因为一个公司可以包含很多个团队，而每一个团队都是由每一个队员组成的，我觉得每一次再参加一些竞赛啊，或者说研发啊什么的，大家作为一个团队的成员，当然要以团队为重，先小后大，就是说先以小的团队为重，最后再以大的公司为重。不管怎样，最后肯定都是为了公司。
拓展资料：
1.一个公司和一个团队的区别主要在于团队的队员是对其是否完成团队的共同目标一起承担成败责任，而公司则否。团队的最后成果是经由全体团队队员共同贡献心力所完成的，而且这个成果绝非个人可靠单独力量来完成。
2.一个公司和一个团队都是需要一个领导者的，他们唯一的一个区别可能就是，团队的话是需要去分工合作，但是人员基本上不会超过15个人，而一个公司的话，虽然也是分工合作，但是人员基本上会在几十个人之上。
3.可能说一个公司除了高层领导有很强的凝聚力之外，其他的人都没有一些凝聚力了，可能就是身在曹营心在汉的一种感觉，但是如果说一个团队的话，那么这个团队之间的每一个人都有非常强的凝聚力，他们的能力虽然不高，但是他们合作起来可能是非常恐怖的爆发力，这就是我认为的区别。
4.公司的范围是比较大的，因为它需要进行整个公司部门的规划，团队就属于是公司的一个下属分支吧，因为他们需要对公司发布下来的任务进行合作，所以说他们两个的规模是不一样的，公司的规模比较大，而团队的规模比较小。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
第1个回答 2019-07-25
一个公司和一个团队最大的区别大概就是人数上的区别吧，因为公司的话相当于是整个机构的一个完整体系，它有非常多的部门来维持这个公司的运营，而团队只需要有几个人能够相互合作，能完成工作就可以了。
第2个回答 2019-07-25
可能说一个公司除了高层领导有很强的凝聚力之外，其他的人都没有一些凝聚力了，可能就是身在曹营心在汉的一种感觉，但是如果说一个团队的话，那么这个团队之间的每一个人都有非常强的凝聚力，他们的能力虽然不高，但是他们合作起来可能是非常恐怖的爆发力，这就是我认为的区别。
第3个回答 2019-07-25
一个公司和一个团队区别很大，因为一个公司的话，它是一个正规的一个组织。一个团体的话，他是一个比较散的一个组织。我觉得他们之间的差距还是挺大的，团队构成不稳定。他们往往身兼数职，不仅他们要干这件事情，还要干那些事情，所以他们视野比较狭隘，而且他们质量要求不高，用户量级小
第4个回答 2019-07-25
我认为一个公司和一个团队，它的区别主要是在于人数上的区别，一般来说公司的人数要比团队人数多一些，同时对于团队来说他们在完成一个共同目标的时候是需要一起承担成功或失败的责任的，而公司则不用所有人都去承担。
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