基层管理人员必须具备什么技能

如题所述

基层管理人员必须具备什么技能介绍如下:

第一、过硬的业务能力。因为基层管理者不同于中层管理

者,不需要对本部门的发展进行过多地规划,而只需完成所负 责的小部门工作职能。基层管理者即是管理者,同时又肩负了 具体的工作和事务,所以个人过硬的业务能力和素质是在组织 中“让人心服口服”的前提。同时,企业的各种业务培训一般 也是通过基层管理者进行的,所以业务能力对基层管理人员来 说非常关键。

第二、亲和力。既然是基层管理者,就必须与群众打成一 片。不能因为自己是个小头目,而拒人千里之外。那么,对于 基层管理者来说,亲和力并简单指与同事在一起说说笑笑,下班后在一起吃吃喝喝。

第三、团队建设能力: 基层管理者除了要有过硬的业务能力,那么体现管理者魅 力和价值的就是团队建设的能力。一个人的业绩可能非常优秀, 但是只注重个人的业绩而忽视了团队,充其量只是一个业务精 英。如果将团队发挥巨大的效能作用,便是一个管理者的最大 喜悦。 

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