如题所述
苏州缴纳五险费用都是要按照固定比例计算的,按照规定社保个人要承担0.5%失业保险,5元大病保险,2%医疗保险,8%养老保险。用人单位要承担0.8%生育保险,0.2%工伤保险,0.5%失业保险,7%医疗保险和16%养老保险。
社保缴费基数有上下限的规定,按照规定苏州社保缴费基数最低为4250元,最高为21821元。单位上报的工资基数是按月平均工资来确认,所以社保费用也会有所不同。如果是按照最低缴费基数来参保,那么五险单位要承担1041.25元,职工个人要承担451.25元。
从2019年01月01日,我国的社保费用将改由税务部门统一征收。社保费由税务部门统征,第一个优点就是税务部门收社保费的程序将更加细致严格,企业不能给员工少缴社保费,那么到最后,员工社保账户里的总金额就会增加。社保缴费基数是多少养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要交;生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要交;住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%。