大公司与小公司的利弊？
在大公司工作好的方面:1>流程较为规范.大公司都是经过很多锤炼,提升.整合,竟争而存在的.相比各种做法会比较科学,规范,2>工作单一,专业性强.大公司分工一定是清晰的,各人独当一面.3>人事关系简单些,大公司各人负责一块.相互往来会少些,工作关系简单些,4.>工作会更稳定些.相比之下大公司抗风险能力会更强些.员工会更稳定些.5>待遇会更合适些.大公司的员工待遇比较透明,在.大公司之间会有个攀比,总之大公司更合适学历高些,生活求稳些,技术性强些.不太爱与人打交道些等等的朋友.在小公司工作的比较差的方面:1>流程较不规范,有时临时动议的会多些.2>工作不单一,专业性不是太强.小公司有时会一人多岗.一人多能.俗话说万金油干部.3.>人事关系复杂些.小公司人不多.你的眼睛我的鼻子,相砰砰的事会多些.4>工作会有经常的变动.由于人事方面变动大些,来来去去会比较经常.5>待遇会更灵活些.小公司在待遇方面回更灵活些.总之小公司更合适喜爱创业的朋友,喜欢挑战的朋友.初走上岗位的朋友.大小公司.各有千秋.均可一试,自找感受!
大公司
优点：环境好，体系健全，有五险、工资是固定的，做到什么程度就会升职也是有规定的，工作8个小时（加班有加班工资），工作稳定。
缺点：工作灵活小、只能做自己分内的事，想学经验很难，不利于个人的全面发展。
小公司
优点：工作灵活，有个人发展的空间，工资苦的多拿的也多，能开发个人潜力，升职的快。
缺点：经常加班（没有加班费），个人压力大，工作环境并不是很好（要看你老板对环境的要求），工作不是很稳定。
扩展资料：
1、小公司相对来说比较简单，重点在于把事情做好；大公司相对来说比较复杂，重点是把人际关系处好
2、小公司到处能闻到馅饼的香，大公司到处能感觉到水的深——小公司一般发展的速度都比较快，所以小公司给大家带来的机会更大一些。在大公司里面，他们的业务相对成熟发展的空间本身就不大，整个组织和业务运转比较平稳，所以就形成了很多的潜规则，里面水很深。
3、小公司能够历练你的综合能力，大公司能够历练你的专业能力
4、小公司跳到大公司难度比较大；而大公司跳到小公司相对较容易
参考资料来源：上班，小公司和大公司的四大区别，弄明白就知道如何选择了
二、大公司的缺点：分工又过于细致，工作范围较狭隘。容易令人感到枯燥和厌烦
大公司组织庞大，繁文缛节比较多，没有那么灵活。新进员工必须从最底层的工作岗位做起，竞争对手众多且都具有良好的教育背景，一般员工很难在那里脱颖而出，职业晋升机会少。
三、小公司的优点：工作机会会比较多；员工身兼数职；强调独立工作，处理问题；可以获得较多的实战经验。
小公司最直接的好处是参与公司从小到大的创业过程，能奠定个人事业和经济基础。由于小公司人员少，升迁机会大。
四、缺点：没有完善的规章制度，缺乏系统的培训体系；公司发展不稳定，员工容易面临失业；利润和福利比不上大公司。
开拓者教育集团首席导师郭大印，“大公司小公司工作，各有利弊”