小公司辞职不批的话怎么办，提交辞职书应该做哪些方面的事务？

Question

如题所述

Answer 1

小公司辞职不批的案例不胜枚举，应对的办法其实也很简单，不妨按如下方式操作：
提前解除劳动合同需履行《劳动合同法》第三十七条规定的提前三十天书面通知义务并继续工作至三十天届满。无论公司同意与否，与公司的劳动合同终止，劳动关系解除。
有权得到已工作期间的工资。
为确保公司否认收到过书面通知，可采用特快专递形式，明确写明解除劳动合同通知书，并妥善保存回执即可。

Answer 2

小公司辞职不批的话，可以到劳动监管部门去投诉，提交辞职书应该交代好你的工作职责还有工作任务，谢谢望采纳……

Answer 3

你辞职不批说明你在公司是个不可多得的人才，所以公司不希望你辞职，你到其他公司工作要从头做起，那你就三思吧。如果一定要辞职先与领导沟通好，你可选一个比较合适的人通过领导接替你的工作，把公司运作要领传给新人，并交代好工作，这样你和公司都放心。