“沈眉庄”走红后戏约不断,生娃后无人问津,女性在职场上究竟有多难?

如题所述

很多人都经历过找工作,找工作的关键环节还是面试,一般面试官除了会问到自己有哪些专业知识以及技能以外,还会问到应聘者需要哪些待遇,除此之外,对于女性来说,他们还要问自己的婚姻情况。对于职场中需要求职的女性来说,是否结婚都是有风险的。

在一些公司应聘,未婚有男朋友女性求职有风险

对于一些公司来说,有些未婚女性在求职的过程中,面试官除了会问到自己有哪些技能以外,还会问“有没有男朋友啊?”“准备什么时候结婚啊?”对于那些有男朋友的女性来说,即使求职者答得符合面试官的标准,也不见得能应聘的上,因为一些公司认为不一定什么时候就结婚生子,存在风险。

未婚女性在面试时被面试官问到有没有男朋友的时候,最好就说没有男朋友。回答“我还没有男朋友”,意思就是短期没有结婚和生孩子的可能性大。

在一些公司应聘,已婚未育求职行情最差

对于很多公司来说,大多数公司不会招聘已婚未育的,往往已婚未育的求职通过率比较低,行情最差,是重点防范对象,坚决不要。

公司一般追求的都是利益最大化,一旦录用了已婚未育女性,企业就会面临新员工怀孕、生产、哺乳期等将近两年的“三期”风险,将会严重影响到企业正常运转。根据劳动法规定,公司要对妊娠期女性按月支付工资,不能随意开除、调岗等,使公司处于被动状态。

在一些公司应聘,已婚已育求职存在风险

以前由于计划生育的到来,已婚已育只有一个小孩的成了香饽饽,然而现在二胎放开,存在风险,公司不确定什么时候有二孩,待定,有些公司不会轻易招进去。

对于已婚有二孩的,不存在生育问题,然而,有些公司考虑都两个孩子了,肯定没心思并且没精力工作,能不要就不要。

对于职场来说,女性一直都处于弱势,无论是以前还是现在,女性求职都有一定的风险。

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第1个回答  2021-01-23

#职场女性#聊职场女性肯定躲不过去一个话题就是女权,这个如今在互联网上近乎被锤烂的词实际上是女性在职场上最后的救命稻草,如果没了女权,女性的权益其实很难保障,当然我们支持的一如既往是平权而非特权。

为什么说职场的女性在职场生活中会困难重重呢?有很多种的因素,其中不乏身体、家庭、婚姻、年龄以及职场歧视。这一系列的问题都让女性在同样的付出时并不如男性,不然扪心自问两个完全一样能力的人,女性是不是工资会低于男性?

要知道一个女性本身的身体构造并不如男性那么容易抗压,这不是体现在力量和体格上的,而是对于996而言女性比男性更不适合。过大的精神和工作压力会更容易击穿女性的身体健康,所以面对高强度的加班,女性应对会更困难一些。

至于家庭和婚姻就是如今讨论女权的主旋律了。诚然婚姻是双方的事情,但在传统观念里,女性总是需要更顾家一些。而对于生育和养育,也会认为更适合女性去做。这就导致了女性想要步入社会,让另一边从事家庭琐事的难度非常大。

还有个间接问题,就是一家企业是不愿意让员工放产假的。面对不得不放的情况,只能尽可能不招疑似有生育可能的适龄女性了,这也就是女性年龄的问题。

最后就是职业歧视了。这个话题如果扯开来非常大。我们之前说的还是客观因素,但到这里全是主观。就比如“女人当领导不行”、“女司机不行”、“对方是个女的?”这类话题。在职场上的歧视会让女性步履维艰,即使做好了,可能还会有人挑刺。更别说还有很多职场PUA和职场性骚扰了。

职业歧视还不止来自公司,还有家庭。很多家庭的男性都表示希望另一半相夫教子而不是去工作,这样的传统观念也给了女性在生育后恢复工作产生了阻力。

所以现今社会职场女性想要在职场上如沐春风般的前行是需要花更大的力量的。这也就是女权运动的价值。而作为个体,我们需要正视问题,作出自己的选择。面对困难当然不是用消极的态度,或者是钻政策的漏洞,而是做得足够出色给那些带着职业歧视的人看看,并不是女性不行,而是你不行。

家庭和工作需要平衡的时候还是需要沟通,不止是另一半还有和自己沟通,看看应当如何取舍。在职场上只要有心没有什么是做不到的。

第2个回答  2021-01-20

相信许多人对于甄嬛传中的沈眉庄一定有所了解,那个时候在走红之后,她的发展还是非常的好,但是我们可以看到在生了孩子之后经常很长的一段时间接不到戏,也让许多人看到女性,其实在职场上也是面临了许多大的一个难度和问题。因为在很多时候大家会觉得你现在生了孩子或者是怀孕的时候,工作效率就会有所降低,而且对于沈眉庄的饰演者斓曦 我们可以看到其实她面临的也是非常的多,因为在她怀孕的这段期间中,其实很多的戏她都是不能接触的,因为要为了孩子着想,所以很多戏是不会找到她,这样的话会耽误一些进程,而且在生产之后她的许多表现其实也不会再恢复到她没有生产之前的一个状态,所以相互对比之下也让大家对于斓曦非常的同情,也从侧面的让许多人意识到,女性在职场上面其实也是有一个重大的影响和问题。

很多人在面临了生产问题之后,其实是很难的回到自己的岗位上,因为生活上的琐事以及在自己内心中的许多表现,都是有一个巨大的改变。而且也让我们看到现在的社会其实对女性而言是一个非常大的挑战,对于每一个老板而言,其实虽然会觉得对于一些女性有很多的保障,但是我们可以看到大多数时候还是会以自己的利益为先。

相互对比之下,这样很多女性在她的事业中其实也是面临着许多的困难,也希望大多数人能够正式的面对这个问题。让这些女性能够更好的出现在自己的职业上面,因为大多数人其实还是有很大的一个可观度。而且我们可以看到在沈眉庄的饰演者斓曦身上,其实大家都能够发现,本来她也很天真的认为自己是能够去边生孩子边拍戏。

但是对于她而言其实还是有很大的一个缺陷,在承受了许多大的压力之后,也会让我们看到她们无法做到一个平衡,在她对自己非常自信的时候,耽误了一些时间里,其实就可以发现时代变化更快,演员们也是层出不穷。而对于一些制作方面其实也不缺这样的一个演员,所以现实也是化作了冰刀,狠狠的扎在了她的身上,让她在娱乐圈的发展也是越来越不好,不仅无人问津也让我们看到,在她接受这种女性的职场问题时,也让许多人为之动容。

第3个回答  2021-01-20
女性在职场上属于弱势群体。因为结婚生子的年龄,多用人单位都不会雇用你。而且当你生完孩子想重返职场的时候,都已经和社会脱节了,在想工作非常的难。所以我们女性一定要优秀自己,让自己变得无可替代。
第4个回答  2021-01-20
目前社会鼓励男性的事业发展, 对女性的期待则是可有可无,这就是所谓的男主外, 女主内,女性也被各种被各种言论在动摇女性不可能同时投入家庭事业中, 女性要做一道选择题, 要不选工作, 要不选家庭,种种的压力之下, 女性害怕不被人喜欢, 害怕引来负面的关注, 害怕被批评, 甚至恐惧害怕成为糟糕的母亲, 妻子, 女儿 。