哪一刻你突然感到当医生的是那么的难?

如题所述

当你用尽一切办法,最后还是没有救下那个人的时候,你会觉得当医生是那么难。

辛苦劳作、加班加点、不被理解,都不是最让人沮丧的。

真正让人觉得无奈的是,救死扶伤的意念化成了无可奈何的放弃。

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第1个回答  2021-03-25

医生那么难做,最让我有感而发的就是高居不下的医患纠纷。除了这个,其他原因也是让我感觉医生不好做了。

中国2005年至2015年中国卫生和计划生育委员会公布的卫生年鉴显示,25-34岁医生比例从31.3%降至22.6%,60岁以上医生比例从2.5%增加至11.6%。数据表明我国医生年龄结构正在发生变化,也意味着一些年轻医生正在因为各种原因离开医院。

艾瑞分析了各项公开资料,发现医生离职的原因包括工作强度大、晋升缓慢压力大、身体状况越来越差、收入低、得不到尊重等。

医生工作强度大,超4成医生每月在医院留宿8次以上。调研数据发现,77%的医生表示曾一周工作超过50个小时,24.6%的医生工作时长曾超过80小时;43.5%的医生表示曾留宿8次,留宿次数在11次以上的医生升为20.0%。

饮食不规律,工作加班留宿多,吃饭难有规律时间。医生除了门诊和手术之外,还要花很多时间写病历和论文。而接诊和手术的时间都十分不固定,因此吃饭的时间也随之法固定。调研数据显示,仅有16.6%的医生认为自己可以规律饮食,选择经常无法规律用餐的医生有32.8%。另一方面,不规律的用餐习惯使得医生青睐外卖类APP。这些也进一步导致了医生多患有肠胃类疾病。

睡眠质量低,夜班熬夜变成常态,近8成医生有睡眠问题。医生睡眠质量差,多被熬夜、失眠等问题困扰。调研数据显示,42.2%的医生有熬夜习惯,39.7%的医生有失眠困扰。同时,在调查的1042名医生中,有10.7%的医生睡眠时间不足5小时,其原因多来自频繁的夜班工作。

97%的医生心理压力大,最主要的压力来自医患关系和工作时长,仅有2.9%的医生认为自己没有压力。同时,医生群体压力占比前6项的包括医患关系、工作时长、晋升要求、学术压力、工作氛围和生存压力。其中,医患关系占比61.5%,高居首位。

薪资水平低,7成医生每月工资不足8000元,一线城市难购房。近两年,越来越多的医生跳槽到了其他行业,其原因众多;归根结底便是年轻医生在自己的岗位上看不到未来,兢兢业业的工作多年,收入跟不上物价涨幅。整体来看71.6%的医生工资水平低于8000元/月,工资在10000元/月以上的医生占比仅为13.1%。

第2个回答  2021-03-25

我是基层医生,和病人打交道多年,医患关系紧张,是个难题,也不在这里说了,说了我也没有什么好办法。

我说的“难”是病人对医学常识无知,无论你怎么解释?他只认准自己的死理。举个例子说一个常见病,高血压,你给病人开降压药,他有100个理由证明它不用吃,为什么要吃?我没有任何不适,吃了以后我就离不开降压药了,降压药有没有副作用?

还原一下看病的场景。

一患者男37岁,发现高血压三年,测血压高压180,低压130,无其他不适。

患者:我不想吃降压药,一吃我就离不开了,得天天吃,今后的路还长着呢,我总不能天天吃药。

医生:你的血压太高了,先吃药把血压降下来,否则对你身体有很大的伤害。

患者:我现在好好的,没什么感觉,不吃

医生:你的血压是慢慢升高的,你身体适应了,所以说你现在没有什么感觉,我劝道:如果你真不想吃药,得按我说的做,规律休息,戒烟戒酒,锻炼身体,合理饮食,减肥,三个月,把体重降下来,这样血压也会下来一些,但血压不一定会降到正常。

患者:戒烟可以,戒酒,唉!人在江湖身不由己,有好多应酬呢。(忙得跟总理似的,你有那么忙吗?)

医生:你的血压太高了,你知道长期高血压对身体的危害吗?心脏会变大,会出现心衰,有可能会出现脑梗,脑出血等。

患者:说得怪吓人的,我有个同事高血压20年了,好好的。

医生:对牛弹琴。(心里想的不敢说出口)

患者走出诊室,跟家属在说:医生看的什么病,只想卖药。我卖什么药啊?跟你解释你不懂,言下之意,我是在夸大其词,成了是卖药的人了。我怎么跟你解释,你才相信我,我是为你好。

    第3个回答  2021-03-25
    成为一名医生的门槛越来越高了,传统意义上,我们这些医学生最正统的上升之路就是一路念书,达到当地三甲医院招聘门槛后,高高兴兴的入职。但是这条路往往也是最难的,尤其是对一些顶部医学院的学生来说,因为顶级三甲附院想要留院门槛太高,比如口腔,本科入学时,附院一些略微冷门的科室有海外求学经历的硕士还有机会留院,但是随着这两年学历内卷越来越严重,到毕业时,只有博士学历才能留院,而且国内的土博往往还会遭到歧视,当然手中大把paper的大神除外。而现在北大口腔留院标准已经达到了最高峰,只有博士后才能留院,从今年开始,博士的培养年限也延长了一年,成为了四年制博士,院内8+3的双博士一抓一大把,让我们不禁为未来的就业前景充满了担忧,也为自己尚算浓密的头发感到庆幸。

    不过最近兴起的临床躺学似乎为我们这些不想被一线城市的高度内卷卷成渣渣的人指出了一条明路,而这两年顶级医学院毕业的硕博也纷纷向三四线城市下沉,这可谓是双赢的局面,顶级医学人才不用在一线三甲水深火热的竞争中沦为别人的垫脚石,而且三四线城市也相当于变相引进人才,对于分级治疗体系的建立也有重大意义,顶级医学院的硕博在十几年的求学生涯中对于各种临床诊疗以及规范的诊疗流程已经有了非常深刻的认识,相当于将好的经验知识带到基层,而且有基层医院处理不了的疾患,也可以联系自己导师或师兄师姐,这可谓是得天独厚的条件,对于上下级医院的学术交流也能起到良好的促进作用。

    然后说一下现今国情下的医生,好多患者看到五十多岁的主任、教授功成名就,查房时前呼后拥,每周仅有一两天门诊,看个病预约到一两年之后,觉得医生职业不仅高收入,而且社会名望高,肯定很有职业成就感。这个问题怎么说呢?只能说没有经历过永远不知道这份职业背后付出了什么。群众的眼光都是雪亮的,但是群众有时候也会选择性失明啊!只看自己想看的,这就是为什么会出现如此大的认知偏差的原因。

    医生中有没有混的特别好的,收入达到社会顶级水平的?肯定有啊!看看现在各个科室的主任,基本都可以称得上高收入群体,但是这些主任都不是这个时代的人啊,基本都是在上个时代成长起来的一批医生,正好面临我国医改、医疗规模扩张、人民生活水平提高、群体保健意识攀升的黄金时期,那个时候面临骤增的医疗需求,医生的缺口是巨大的,所以好多医生顺势而为,成就了自己的一番事业。但是现在,虽然医疗规模仍旧呈上升趋势,但是每年医学院的扩招已经将这种优势彻底的消磨殆尽,而医生的职业周期基本可以无限延长,只要你自己的身体撑得住,医院对那些上了年纪的老教授是十分愿意多次返聘的。所以相对于每年毕业那么多的医学生,先不提从事别的专业的,就算顺利进入医院,也只是医院食物链的最底层,经过无数年层层盘剥,干最多的活,拿最少的绩效,然后还得等上面这批享受时代红利的老教授年满退位,才能有一个上升空间,这还得是没有“空降兵”的前提下。
    第4个回答  2021-03-25

    曾经听说过某医院收治一名黑老大母亲,后来住院期间病情加重死了。死了以后基本上全科医生护士都去葬礼上磕头了。还赔了几十万,这事才算了了。这是医疗事故吗?完全不是的,突发急性心梗,5分钟不到,就完蛋了。神仙也没招。

    你以为你是医生你有地位?遇到惹不起的主,人死了,让你哭你就得哭,让你跪你就得跪。哪有什么尊严?如果不是医生,只是个小公务员,哪个有权有势的死了妈,死了就死了,完全不会被弄去给别人妈送葬。