装修装饰公司的资质怎么办理?

初次申请《资质证》
装修装饰公司的资质怎么办理?
广州市天河区办理资质的地方在那里?
要提供什么资料?

急急`谢谢````

一、《建筑企业资质证书》及《工商营业执照》正、副本;



二、资质证书和营业执照上公司的名称是否与装修合同当事人一样;



三、资质证书和营业执照是否印有上一年的年检印章;



四、工程负责人是否持有建材部颁发的土建、水暖工程师职称证书;



五、装修工人是否持有建设行政主管部门发放的装饰装修从业上岗证书。



建筑装修装饰工程专业承包资质分为一级、二级。



1.1企业资产



净资产1500万元以上。



1.2企业主要人员



(1)建筑工程专业一级注册建造师不少于5人。



(2)技术负责人具有10年以上从事工程施工技术管理工作经历,且具有工程序列高级职称或建筑工程专业一级注册建造师(或一级注册建筑师或一级注册结构工程师)执业资格;建筑美术设计、结构、暖通、给排水、电气等专业中级以上职称人员不少于10人。



(3)持有岗位证书的施工现场管理人员不少于30人,且施工员、质量员、安全员、材料员、造价员、劳务员、资料员等人员齐全。



(4)经考核或培训合格的木工、砌筑工、镶贴工、油漆工、石作业工、水电工等中级工以上技术工人不少于30人。



申报材料:



1、申请表:(一式四份)建筑业企业资质申请表(陕西建设网办事指南/建筑业企业(施工总承包、专业承包序列)资质申请表)。



2、附件资料:(一式二份)(1)企业法人营业执照副本;(2)企业资质证书正、副本;(3)企业章程;(4)企业近三年建筑业行业统计报表;(5)企业经审计的近三年财务报表;(6)企业法定代表人任职文件、身份证明;(7)企业经理和技术、财务负责人的身份证明、职称证书、任职文件及相关资质标准要求的技术负责人代表工程业绩证明资料;



承包范围:



一级企业:可承担各类建筑室内、室外装修装饰工程(建筑幕墙工程除外)的施工。



二级企业:可承担单位工程造价1200万元及以下建筑室内、室外装修装饰工程(建筑幕墙工程除外)的施工。



三级企业:可承担单位工程造价60万元及以下建筑室内、室外装修装饰工程(建筑幕墙工程除外)的施工。



具体流程大多数都不会太难,无非就是要一些证件与证明,工作人员都会按照国家要求为符合资格的人员进行办理,不过大家在去之前务必要了解一下需要的文件,这样以免大家不必要的奔波。所有手续提交过后,还需要等上几天,大家不必太过着急,工作人员一旦审核完成,就会将结果通知给各个办理人。其实不只是装修,其它的行业基本上也是如此,大家如果有需要,还是要尽早的办理。

温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2020-05-20
对很多新成立的装饰装修公司来说,小公司可能会选择办理装饰协会的资质,但现在装饰协会的资质已经没有什么含金量了,符合资质标准要求的公司还是应该申请办理建委颁发的资质证明,以便承接更大的工程项目,更好地发展壮大公司。因为建委颁发的资质是公司的实力凭证,是公司对外宣传最有力地手段,资质等级的不同也会影响到客户对你企业的信赖程度。
新成立的装饰装修公司没有业绩,不能直接办理一级资质,可以先办理三级资质,日后再慢慢升级,如果企业各项人员配置过关的话建议直接办理二级资质。今天资质管家小编为大家简单介绍一下有关办理建筑装饰装修二级资质的标准、需要提供的材料及办理过程中需要注意的事项。
资质标准
企业资产要求:净资产200万元以上企业人员要求:
(1)建筑工程专业注册建造师不少于3人。
(2)技术负责人具有8年以上从事工程施工技术管理工作经历,且具有工程序列中级以上职称或建筑工程专业注册建造师(或注册建筑师或注册结构工程师)执业资格;建筑美术设计、结构、暖通、给排水、电气等专业中级以上职称人员不少于5人。
(3)持有岗位证书的施工现场管理人员不少于10人,且施工员、质量员、安全员、材料员、造价员、劳务员、资料员等人员齐全。
(4)经考核或培训合格的木工、砌筑工、镶贴工、油漆工、石作业工、水电工等专业技术工人不少
于15人。
(5)技术负责人(或注册建造师)主持完成过本类别工程业绩不少于2项。
可承接的项目范围:
可承担单项合同额2000万元以下的建筑装修装饰工程,以及与装修工程直接配套的其他工程的施工。
注:
1.与装修工程直接配套的其他工程是指在不改变主体结构的前提下的水、暖、电及非承重墙的改造。
2.建筑美术设计职称包括建筑学、环境艺术、室内设计、装璜设计、舞美设计、工业设计、雕塑等专业职称。
需要准备的材料:
根据建设部159号规定,首次申请或者增项申请建筑业企业资质,应当提交以下材料:
建筑业企业资质申请表(一式四份);营业执照副本;企业章程;企业负责人和技术、财务负责人的身份证明、职称证书、任职文件及相关资质标准要求提供的材料;建筑业企业资质申请表中所列注册执业人员的身份证明、注册执业证书;建筑业企业资质标准要求的非注册的专业技术人员的职称证书、身份证明;部分资质标准要求企业必须具备的特殊专业技术人员的职称证书、身份证明及养老保险凭证;建筑业企业资质标准要求的企业设备、厂房的相应证明;建筑业企业安全生产条件有关材料;资质标准要求的其他有关材料。
保驾护航网提醒:
近年来,办理装饰装修资质的企业越来越多,所以建设主管部门政策规定也在根据市场需求不断地变化,各个地区的办理流程及标准也在变化,企业应该根据自己公司实际的情况,严格的按照资质标准的要求去执行。
第2个回答  2010-04-15
可以去省厅办理装饰装修一体化资质,不用去建委办专业承包三级资质的,如有需要,可以找我,两个月内就可以拿到资质证书的
第3个回答  2020-03-23
第4个回答  推荐于2016-04-09
建筑业企业资质申请材料包括如下内容:

1、企业资质申请表及相应的电子文档;
2、企业法人营业执照副本(复印件);
3、企业章程(复印件);
4、企业法定代表人任职文件(复印件);
5、企业法定代表人身份证明(复印件);
6、企业负责人(企业经理)身份证明;
7、企业负责人(企业经理)职称证书;
8、企业负责人(企业经理)任职文件;
9、企业负责人(企业经理)毕业证书;
10、技术负责人身份证明;
11、技术负责人职称证书;
12、技术负责人代表工程业绩证明资料;
13、技术负责人任职文件;
14、技术负责人毕业证书;
15、财务负责人身份证明;
16、财务负责人职称证书;
17、注册执业人员的身份证明;
18、注册执业人员的注册执业证书;
19、注册执业人员与原聘用单位解除聘用劳动合同的证明及新单位的聘用劳动合同;
20、非注册的专业技术人员的职称证书;
21、非注册的专业技术人员的身份证明;
22、非注册的专业技术人员的毕业证书;
23、非注册的专业技术人员的养老保险凭证;
24、非注册的专业技术人员与原聘用单位解除聘用劳动合同的证明及新单位的聘用劳动合同;
25、特殊专业技术人员的职称证书;
26、特殊专业技术人员的身份证明;
27、特殊专业技术人员的养老保险凭证;
28、特殊专业技术人员与原聘用单位解除聘用劳动合同的证明及新单位的聘用劳动合同;
29、企业设备证明(1、设备购置发票或租赁合同,2、设备台帐,3、仪器清单);
30、厂房证明(厂房的房屋产权证或房屋租赁合同);
31、安全生产条件有关材料(企业安全生产管理制度);
32、企业资质证书正、副本(复印件);
33、企业年度财务报表(企业经审计的近三年财务报表:会计师事务所审计报告,包括(1)资产负债表,(2)利润及利润分配表,(3)现金流量表,(4)工程结算收支明细表,(5)财务报表附注);
34、企业年度统计报表(企业近三年建筑业行业统计报表:(1)建筑业企业生产和房屋建筑、财务情况年报基层表,(2)中国经济普查法人单位基本情况表,(3)建筑业企业生产情况表,(4)建筑业企业财务状况表);
35、企业安全生产许可证正、副本(复印件);
36、企业工程业绩的相关证明材料((1)工程合同、(2)中标通知书、(3)竣工验收备案表、(4)质量核验资料、(5)工程决算资料等);
37、资质证书变更申请(建设工程企业资质证书变更审核表);
38、改制重组方案(企业改制、分立、合并方案);(包括新企业与原企业资产、人员、工程业绩的分割情况);
39、上级资产管理部门或者股东大会的批准决定(企业改制、分立、合并的批准文件、股东会决议);
40、企业职工代表大会同意改制重组的决议;
41、资质证书增补申请等材料;
42、遗失声明;
43、企业近三年银行授信凭证;
44、企业近三年上缴建筑业营业税税票或境外工程的工程结算凭证;
45、省、部级(或相当于省部级)以上企业技术(研发)中心,或分中心认证的证书或有效核准文件;
46、国家级工法的认定文件;
47、专利技术的认定证书;
48、国家科技进步奖获奖证书;
49、主编过工程建设国家、行业标准的发布通知(或发布令)、封面、目次、前言和引言等资料复印件;
50、劳务分包企业应提供标准要求的人员岗位证书、身份证明;
51、改制、分立前企业近三年财务报表和统计报表;
52、合并前各企业近三年财务报表和统计报表及最新合并报表;
53、(企业改制、分立、合并应提供)会计师事务所出具的验资报告;
54、建筑业企业资质延续申请表;
55、企业股东大会或董事会关于变更事项的决议或文件;
56、企业原工商注册地省、自治区、直辖市人民政府建设主管部门同意资质变更的书面意见;
57、变更前原工商营业执照注销证明及变更后新工商营业执照正、副本复印件;
58、(质量管理体系认证证书);
59、(环境管理体系认证证书);
60、(职业健康安全管理体系认证证书);
61、主要荣誉证书;本回答被提问者采纳