农民工工伤赔偿在没有劳动合同和小包工头无法承担起费用的情况下怎么办?

Question

如题所述

Answer 1

1. 农民工在遭受工伤且没有劳动合同的情况下，可以通过劳动仲裁来确认事实劳动关系。
2. 如果发包方明知分包人没有相关资质，那么发包方需要承担连带责任。
3. 即便小包工头无法承担工伤赔偿费用，受伤的农民工可以要求工程的大公司进行赔偿。
4. 在没有劳动合同的情况下，农民工遭受工伤的赔偿程序与有合同的情况相同。
5. 农民工应首先要求用人单位向劳动保障部门申请工伤认定。
6. 在治疗期间，医疗费用、护理费和生活费应由单位承担，且停工期间的工资福利待遇应保持不变。
7. 治疗结束后，应进行劳动能力伤残鉴定，并根据鉴定结果提出赔偿要求。
8. 如果单位不合理赔偿，农民工可以通过劳动仲裁部门维权。
9. 由于包工头通常不具有法定用工主体资格，他们往往不与农民工签订劳动合同，也不为农民工办理工伤保险，这导致大量农民工的权益难以得到保障。
10. 根据《工伤保险条例》，在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害的职工应被认定为工伤，这包括多种情形，如预备性或收尾性工作受伤、履行工作职责受到暴力伤害、患职业病等。