个税起征点5000到手变少了,这是什么情况?

如题所述

这一次,个人所得税的起征点从每月3500元调整到5000元,这对中国大多数中等收入群体来说仍然是相对实惠和明显的改善。更重要的调整项目是:个税起征点从3500元提高到5万元。原适用于3%的级距加倍,原适用于10%的部分减少到3%,原适用于20%和25%的部分减少到10%。除原扣除项目外,增加儿童教育费用、继续教育费用、严重疾病医疗费用、住房贷款利息或住房租金、赡养老人等特殊附加扣除。还有一些,暂时看不懂。

以1.5万元为例,某媒体分别计算了之前和之后的应税数据。以前是1870元,后来是790元。新增的特殊附加扣除不应考虑在内。否则,新税法下的应税部分将减少很多。这种调整之所以可靠,主要是因为它对中等收入人群有很大的好处。一方面,基于我们每年的平均工资水平,远低于5000人,相当多的人根本达不到平均水平。就2018年的最低工资标准而言,最高工资应该是上海。一个是2420元,最低工资似乎是海南,另一个是1430元。许多中小城市只按二级执行。更多雇主的当前工资水平主要是基于这一标准。市场不容乐观,经营压力大。因此,在这方面,没有诚意和惊喜是正常的。

工资薪金所得的个人所得税从3500元提高到5000元,也可减去6项特殊附加扣除,主要包括儿童教育、继续教育、养老、严重疾病医疗、住房贷款利息和住房租金,扣除三项社会保险和一项住房基金和特殊附加,工资超过5000元需要缴纳个人所得税,小于5000元不需要缴纳。个人和个人取得生产经营收入项目月收入不足3万元的,暂不征收个人所得税。至于如何少缴纳个人所得税,我认为我们应该遵守税收法律、法规和相关的个人所得税政策。在这种情况下,我们应该做好税收规划和安排,在申报前咨询税务机关的相关政策法规,税款。

及时学习税收政策,掌握各种税收政策和优惠政策,合理利用。如有必要,您可以咨询或聘请中介机构。过去,随着金税三期的推出,风险将越来越大。一旦发现得不偿失,强烈不建议使用,谁给你建议,谁给你坑。研究个人所得税法和实施细则,合理分配日常工资和年终绩效,全面申报赡养老人、抚养子女、个人教育等政策,最大限度地减少,积极参与年终结算:住房公积金、养老保险等五险一金可税前扣除,符合条件的个人可支付,做好企业成本与个人税负的平衡。最后,依法纳税是公民的义务。要合理利用政策,不交冤枉钱,依法全额诚信纳税。

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第1个回答  2022-05-11
因为在降税之后,个人应该缴纳的社保费增加了,所以导致工资比之前更少。
第2个回答  2022-05-11
因为有的单位会按照当地最低的工资标准来缴纳,并不是按照实际的工资标准来缴纳。
第3个回答  2022-05-11
因为企业不会按照月区间工资来缴纳社保,会根据当地最低的工资来缴纳。