法律分析：周末不可以去申请劳动仲裁，因为劳工局在星期六和星期日休息。
申请仲裁，需要准备材料: 身份证、仲裁申请、证据、企业登记资料，在正常工作日从周一至周五向仲裁提交法院申请，先咨询、澄清，然后提交相关材料。
中国的国家机关是绝大多数的两天休息制，所以星期六和星期日一般都是不办公的。
法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制，但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。