三方协议签了想换工作怎么办要给违约金吗

Question

如题所述

Answer 1

三方协议签了想换工作怎么办要给违约金吗：
三方协议签了想换工作，如变更协议需要支付违约金。三方协议应当在毕业生报到，用人单位正式接收后自行终止。协议中明确指出，自有一方变更协议，须征得另两方同意。三方协议中有违约金的相关条款也应履行，违约金数额大抵与合同约定的一个月的工资相当；
三方协议最大的特点是在毕业生和用人单位之间多了学校这一方。明确了毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业环节中权利和义务，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。
三方协议在毕业生报到、用人单位正式接收后自行终止。协议中明确指出“若有一方变更协议，须征得另两方同意”，有学校的监督，可以防止企业降低事先约定的工资待遇，从而保护毕业生的利益。
保护也要付出代价，那就是违约金。三方中有违约金的相关条款，经过毕业生和用人单位的签字确认，那么该条款就是有效的。违约金数额大抵与合同约定的一个月的工资相当。
三方协议签完可以换工作吗：
可以和用人单位协商解约。三方协议签了想换工作应当在毕业生报到，用人单位正式接收后自行终止，协议中明确指出，自有一方变更协议，须征得另两方同意。
综上所述，愿意签署三方协议的企业大多参与校招，面对的都是应届生。其违约不雇佣毕业生的可能性即便有，也非常低。如果真的有违约的情况，企业也会根据条款给毕业生违约金。
【法律依据】：
《中华人民共和国劳动法》第二十五条
劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同。