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中国人寿济南分公司收展部收展员有底薪吗?是有责任底薪还是无责任底薪?收展好干吗?有前途吗?
我是刚毕业的大学生,前些日子去收展部面试,经理说有底薪,是无责任底薪,可能吗?有朋友说收展部是没有底薪的?到底是有还是没有呢?
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推荐答案 2008-12-24
有的, 我们苏州这里大学生底薪是1000, 如果是大专生就800, 硕士生1200或再多一点. 除了底薪, 还有新单佣金, 收续期保费也有提成, 不过才5元/单, 可怜的... 不过你要是就指着这无责任底薪, 公司也会开了你的, 要有业绩的...
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其他回答
第1个回答 2008-12-19
一切皆有可能!
他一定是在忽悠你,无责任底薪,那你可能是秘书什么的.
第2个回答 2008-12-21
建议你别去,最后都让你去推销了 ,最近 他们在狂招人
相似回答
中国人寿收展员好
做不,工作压力和工资待遇怎么样?
答:
收展员以上职级,最多可以拿到底薪的150%
。您好,收展部是一种以售后服务为主,以展业为辅。收占70%,展占30%的比营销团队要更专业、要了解一个公司所有的险种及现在早已停止销售的产品的专业的高素质的队伍,且要努力打造成一种取代营销制的一种未来寿险的销售模式的一种专职部门·
中国人寿收展部
怎么样?这工作好做吗
答:
不错,有底薪
,考核要求也不高,时间自由,是自由职业者和兼职工作者都适合的工作,不过怎样也是营销,需要热情。中国人寿收展部是做什么的?1、 收展部作为与客户接纳的服务界面,向寿险保单的老客户提供标准化,高品质的综合金融保险服务,以不断改善客户对于寿险服务与销售的体验。2、 收展部,顾名...
...去保险
公司
做
收展员
,
是责任底薪还是无责任
,做不出来单,连底薪也没...
答:
是有责任底薪的-不多
,根据你当月完成收展额度在责任底薪的基础上再发放收展佣金,这个工作相比较外勤而言比较容易拓展,但收入可能不是很高,当然每三个月左右会进行考核,就是保费回收率之类,也会有单子方面的要求,不过没有外勤那么多。
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