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一号上班十号发工资,每个月压十天,到月底不做了,工资应该是多少
第一个月工资2500压了10天工资,十号发工资, 然后涨到3500 做了几个月30号 离职 ,工资该结多少 ?
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推荐答案 2016-09-09
工资核算是按照你当月上班的天数,只要你上个月到月底上满天数就是按照当月的工资结算,你可以理解为那十天是晚发工资而不是不发工资。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
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其他回答
第1个回答 2016-09-09
按工作时间算,工作几个月算几个月的钱。跟压不压工资没有关系。
第2个回答 2016-09-09
没有就算没有。。。。
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每个月10号发工资
但又
压了10天
离职的时候是怎么算的【未做满一个...
答:
不足一个月离职
,工资
按日算。工作不满一个月也应当发给
工资,
计算工式为:工资=日工资*按实际出勤天数。所以,入职不满一个月的工资就是日工资乘以出勤天数。法律依据:《工资支付暂行规定》第三条本规定所称工资是指用人单位依据劳动合同的规定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬。第四条工资支付主要...
我们公司
是10号发工资
的,我30号离职
,工资
要怎么算呢?
答:
你们公司是十号发工资,就说明他压了你们十天的工资。
所以说你干到30号离职,他肯定是会发你一个月的工资的
,只不过是在下个月的十号给你而已
应该每月一号发工资
但是
每月十号
才发,我又是辞职没干
了,应该发多少工资
...
答:
每月1号发工资,
但是是
每月10号
才发,你辞职没干了的话
应该发多少工资,
根据你上月的天数来计算的三个月,如果做满了一个月的话就发一个月的工资,没有做满一个月就按照天数来发工资。aqui te amo。
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