按《劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级分级》(GB/T16180-2006)标准九级第(23)条：骨折内固定术后，无功能障碍者，应评为九级。
九级工伤赔偿标准：
1、医疗费：以医院发票金额为准；
2、住院伙食补助费：住院天数×35元/天；
3、交通费：300-800元；
4、停工留薪工资：2-3个月×本人工资；
5、护理费：住院天数×50元/天；
6、一次性伤残补助金：9个月×本人工资；
7、一次性医疗补助金：2个月×本人工资；
8、一次性伤残就业补助金：8个月×本人工资。
【法律依据】
《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。