那得看你这个合伙人是准备只投钱呢，还是说既出钱又出力。
如果只出钱的话，那么你需要统计一下你一年下来店铺，总开销是多少？包括房租水电，员工工资，以及这次的装修总费用。其中员工工资也包括了你自己本身的工资。虽说你不会直接从收入里面拿着一部分当自己工资，但是还是要算清楚，这个涉及到你和你合伙人的利益分配问题。
算好总支出之后，你就可以按比例，让你的合伙人分担这部分支出。最理想的状态当然是，按30%来计算。他承担30%的支出，最后以一年为期，把最后盈利或者盈亏的总账算出来。盈利了，那么将盈利的30%分给你的合伙人。亏了的话那就不用再分钱了。
然后第二年继续，这样子分配投资与分红。
如果你的合伙人是跟着你一起干。那么你可以，算上他的一部分工资。其他与，之前的算法一致。
追问最后盈利了，还退股吗！这个30%的钱是给我吗？还是店里用？