第1个回答 2019-10-09
首先，他们拥有较高的情商。现在这个时代，智商已经不是最关键的了，情商才是最重要的。能够快速当上领导的，一定有很强的沟通和表达能力，会和别人打交道。一般会和人打交道，别人对你的印象比较好，办起事来也会比较顺利。俗话说多一个朋友多一条道路，如果能把职场上遇到的人都变成自己的朋友，那么，职场上也是顺风顺水，愿意帮你的人也肯定很多靠着这样的人脉关系很快就能扶摇直上。
第二，拥有较高的情商还不够，还要有认真负责的态度。认真负责，不管是什么时候都非常的关键，能够快速当上领导，在工作上，一定也有过人的地方。认真负责的态度非常重要，只有拥有认真负责的态度，事情才能做好，只有事情做得好，才会有出人头地的机会。而那些能够快速当上领导的，一定在做事方面有自己一套。
第三，他们中的大多数都有良好的心态。想要快速当上了领导，中间的要经历很多的挫折和磨难，很多人经历了这些挫折和磨难之后，往往会一蹶不振，不愿意再继续奋斗，但是那些能够当上领导的人一定不会灰心丧气，不会放弃，会一直努力下去。这是因为有这样努力的精神，所以他们才能当上领导，成为人上人。
没有人能够随随便便成功，如果想要快速当上领导，一定要掌握这些门道，只要不放弃，一直努力掌握好技巧，相信有一天你也会成功的。
第2个回答 2019-10-10
但凡能当上领导，都是在某一方面有特别之处的。比如人家有强大的社会人脉，有专业的管理能力，这些都会让一个人快速当上领导。
咱拼不了爹，也没有强大的社会人脉，就要努力学习成长，自己建立一条人脉，这样你才有机会当上领导。
咱拼不了爹，也没有强大的社会人脉，就要努力学习成长，自己建立一条人脉，这样你才有机会当上领导。
第3个回答 2019-10-10
肯定他们都是具有很高的情商的吧，所以能当领导。但凡能当上领导，都是在某一方面有特别之处的。比如人家有强大的社会人脉，有专业的管理能力，这些都会让一个人快速当上领导。咱拼不了爹，也没有强大的社会人脉，就要努力学习成长，自己建立一条人脉，这样你才有机会当上领导。
第4个回答 2019-10-10
首先个人能力要强，其次要善于交际，能和领导良好沟通，能把自己推荐给领导，得到领导的赏视！本回答被网友采纳
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