中国研究生比例在近年来一直在不断上升。根据国家统计局发布的数据，2019年我国研究生总数达到377.6万人，相比2018年增加了10.8%。其中，全日制研究生为288.6万人，非全日制研究生为89万人。与此同时，我国大学本科生和高中职教育在校生的总数也在不断增长。
据教育部官网发布的数据，截至2020年，我国高等教育学生总数已经达到7499.4万人，其中研究生占比为5.5%。
研究生找不到工作的主要原因有：
1.就业市场竞争激烈：现在的就业市场非常竞争，即使你拥有研究生学历，也可能会遇到很多竞争对手。因此，找到一份理想的工作可能需要更多的时间和努力。
2.缺乏相关工作经验：虽然研究生学历会让你在求职时更具竞争力，但是如果你没有相关的工作经验，很难让雇主相信你拥有能胜任工作的能力。在这种情况下，你需要积累一些实践经验，可以通过实习、志愿者工作或学生工作等方式来获得相关经验。
3.研究方向不对口：有时候，研究生学位的专业与你想要从事的职业不完全相关。在这种情况下，你可能需要考虑进一步的学习或培训，以获得更适合你的职业技能。
4.没有正确的求职技能：如果你没有掌握正确的求职技能，比如如何编写一份引人注目的简历和如何在面试中表现自己，那么即使你拥有研究生学历，也可能会遇到困难。
研究生找工作的方法和普通学生类似，但有一些小区别。以下是一些建议：
1. 研究行业信息和招聘需求：研究生应该对自己所学的行业信息非常熟悉，同时也需要了解当前行业的就业形势和招聘需求，以便更好地规划自己的求职方向。
2. 参加职业招聘会：职业招聘会是研究生找工作的重要途径之一，可以通过职业招聘会了解招聘企业的具体情况，与招聘公司的招聘官面谈，了解职位的具体要求和招聘流程。
3. 利用校内资源：研究生可以利用学校的职业服务中心、导师和校友等资源，寻求招聘信息和职业指导。校内的资源通常可以更好地了解研究生毕业后的就业情况和行业动态。
4. 利用社交媒体：现在许多招聘公司都会在社交媒体平台上发布招聘信息，研究生可以通过关注招聘公司和行业领袖的社交账号，及时了解招聘信息和行业动态。
5. 准备好个人简历和面试技巧：研究生需要准备一份符合个人实际情况的个人简历，同时需要掌握一些面试技巧，例如如何展现自己的优势、如何回答面试官的问题等等。
总之，研究生找工作需要综合考虑多个因素，做好充分的准备和规划，才能找到满意的工作。
