一、了解岗位职责与能力要求
俗语讲，知己知彼，百战不殆。在公务员面试中，知己就是要对自己有一个清醒的认识，知彼就是要对自己所报的职位有一个正确的认识。因此，要想面试成功，需要对报考的岗位有一定的了解，了解职位所要求的能力素质。对职位梳理的内容包括：单位性质、主要职能、组织结构。单位的人员结构，如年龄结构、专业结构、人际关系状况等。职位信息，如工作性质、任务责任、职位所需的知识结构、能力结构、技术特长、个性特征等。注意有关报考单位的新闻报道。
二、外在形式提气质
我们常说“内容决定形式，形式大于内容”，在面试环节外在的着装、行为举止都会给考官留下深刻的印象，对最后的得分也起着至关重要的作用。
面试着装的总体要求是端庄得体、干练精明、朴素大方、温文尔雅。由于公务人员的职业特性的要求，考生在穿着方面应表现出稳重、大方、干练、富有涵养的公务人员形象。男性着装：西装颜色搭配坚持“三色原则”，即全身颜色不得多于三种。西装、衬衫、领带三样中必须有两样是素色的。女性着装：建议女性穿正装，如衬衫长裤、西服套装或套裙等，性感、暴露、艳丽、怪异的服装绝不能出现在面试场合。
在考场上，考生的面部表情应从容、镇定、自信，目光坚定，表情自然，不慌不忙不急不躁，体现出应有的气度与风貌。答题时要做到表情自然，切忌僵硬死板、面无表情。“行如风，站如松，坐如钟”是对人体姿态审美标准的最好概括。行姿的基本要求是“安静、稳定、合礼”。
三、内在内容加亮点
答题内容充实是整个面试的灵魂。在答题的过程中要注意以下几点：
（一）思维清晰
思维清晰包含三个层次的意思，即思维清晰=套路熟悉+要点齐全+简洁明了
一是看到题能迅速反应出这是什么类型的题，应该应用哪个套路，明确知道这个套路有哪些要点是必须要答的，要点务必要全。套路就是基本思路，是处事的原则、程序、要点，是对生活经验的抽象总结，很有指导意义。二是要点答到稍微展开一两句话即可，切忌长篇大论，一定要掌握时间。
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