如题所述
卖硫酸的,成本太低,想要增加工资。
只要合理工资,都可以入账,销售企业没有一定的工资比例规定
就是想说2.5万合不合理,汇算的,不知道会不会觉得不合理
没有什么合不合理的,只要是正常的,就是合理的,只要你有发工资的记录,多少都是合理的,你销售1块钱,发100万工资也是合理的,如果你是随便增加的,实际并没有发这么多工资,就不合理
卖硫酸这些的,成本太低了只有77%左右,要提高工资比例。这样可以吗?