为什么要当公务员

如果公务员入职面试的时候,考官问为什么要当公务员,应该怎么回答?
如果回答为人民服务,那也太虚伪太假了吧,我不相信谁真的是为人民服务才去做公务员的,都这么虚伪啊!
如果实话实说因为工作稳定有油水,也不行啊!

第1个回答  2018-11-16
这位朋友要是考上了公务员,准备面试回答问题的话,就不能全部实话实说了,因为我也有朋友是公务员,他们的真实答案就是安稳、有保障。不过也不能说全部的公务员都是这种想法了。下面是我参考了朋友的言辞以及自己的理解的回答。
首先公务员是为国家机构服务的,也就是国家。我学业有成,积累了一些知识,我想服务于国家,同时也可以磨练自己,多多少少为祖国为社会出一份力。
其次,因为公务员是为国家机构服务的,也间接的代表了国家或者是政府的形象,人们也会对公务员的看法间接的认识到这个社会的层次面,这自然会对我产生一种责任感与使命感,同时也培养磨练了我的个人素质与内在修养。久而久之也是对我个人人格的一种升华。对此,我深感荣幸!
谢谢!
多多少少吧,希望可以帮到你。
第2个回答  2018-12-27
第一个是社会地位,公务员毕竟握有权力,因此不需要像企业那样讨好客户,当然也要认真服务人民群众,但毕竟和企业相比还差一些;第二个是精神压力小,虽然公务员比较忙,但很少有公务员有业绩指标压力(当然工作任务必须完成),因此公务员虽然比较累但不用担心因为完不成业绩而被开除;第三个是福利待遇目前还是可以的,公积金和退休金总体来说还是比企业高的;第四个是比较稳定,所以广受女孩子欢迎。
本世纪初,公务员的待遇比现在要好很多(公务员已经十年没加薪了,许多地区阳光后还收入减半),但是报考人数比现在要少很多,难道是那时候官本位不强么?当然不是。原因是那时候的经济比较乐观,大学生更乐意去企业做白领实现自己的人生价值;而08年金融危机后,企业大规模裁员以及亏损,给了这些毕业生强烈的不安全感,正是这种不安全感导致了公务员成为了安全感最高的岗位。许多公务员原本找到了年薪18万的岗位,但还是宁愿选择年薪8万的公务员,因为他们对企业的未来没信心。要解决公务员热,媒体给的建议都是对公务员加大限制,这也许有用,但只是治标;公务员热的根源是因为其他行业不景气,只有大家重新对白领建立信心,公务员热才会被真正消除。
民众觉得公务员之外,达到有房有车的小康生活这条路被堵的越来越窄了,考公务员可以获得不错的生活保障,应届生受到这种观念很大的影响。
应届生也不想离开一二线城市回到地方,地方上的官僚、传统势力更强大,同时也不想吃苦从底层做起。
分清形势找到自己的路的人不多,能坚持下来的人就更少了。
第3个回答  2018-11-05
这位朋友要是考上了公务员,准备面试回答问题的话,就不能全部实话实说了,因为我也有朋友是公务员,他们的真实答案就是安稳、有保障。不过也不能说全部的公务员都是这种想法了。下面是我参考了朋友的言辞以及自己的理解的回答。
首先公务员是为国家机构服务的,也就是国家。我学业有成,积累了一些知识,我想服务于国家,同时也可以磨练自己,多多少少为祖国为社会出一份力。
其次,因为公务员是为国家机构服务的,也间接的代表了国家或者是政府的形象,人们也会对公务员的看法间接的认识到这个社会的层次面,这自然会对我产生一种责任感与使命感,同时也培养磨练了我的个人素质与内在修养。久而久之也是对我个人人格的一种升华。对此,我深感荣幸!
谢谢!
多多少少吧,希望可以帮到你。
第4个回答  2019-01-12

你好,很高兴为你解答!

为什么要当公务员无非就是以下几点:

    工作时长固定

对于私企员工来说,工作节奏非常快,工作量也要大很多,很多公司规定是早九晚六,但真正能正点下班的情况很少,加班加点成了家常饭。但是对于公务员来说,工作时间非常固定,每天的工作量也很有限,不管你今天手里有多少活,到了5点钟必须准时下班。

    假期非常宽松

对于私企员工来说,假期是固定的,除了周末、国家法定节假日、国家规定的年假及其它假期之外,不可能有多余的假期。关键是,只有少数正规的单位可以完全按照政策来休假,很多公司甚至连双休日都没有,何来谈其它的假期。公务员就不一样了,国家规定的假期是肯定有的,有些单位甚至还有寒暑假,过年放半个月非常常见。即使所有的年假已经用完了,临时有事,只要跟领导打声招呼随时可以不来,而且一点工资都不用扣。女性员工规定的产假时间是128天,但很多人都休半年甚至更长时间,完全不用担心会被单位开除。

    逢节必有过节费

对于普通公司的员工来说,除了工资之外,估计一年到头也只有中秋能领到一盒月饼、过年能领到一些干货。但是公务员就不同了,五一发1000元,中秋发2000元,过年发5000元,可以说是逢节必有过节费。

    各种生活补贴样样不缺

除了基本工资之外,公务员每个月还可以领到各种生活补贴,交通费、话费、餐费必不可少,这些都是直接以现金的形式发放,或是直接发充值卡;除此之外,单位还经常发一些生活用品,家里的洗衣液、洗手液、洗发膏、食用油、毛巾什么的从来就没有自己买过。

    另类补助琳琅满目

除了一些基本的生活补贴之外,公务员还有很多私企员工从未接触过的补助,比如刚入职就会发安家费,工作前几年有住房补贴,6-9月份会发高温费或降暑费,开个会议要给车马费,如果是保密性质的单位还会发保密费…当然,还有一些更隐秘的补助是大家都不知道的。

以上这些隐性福利可能并非每个公务员都有,但是这些福利也确确实实存在,有些单位甚至还分房,真是逆天了。一个在私企工作的员工月薪1万元,一个公务员月薪8000元,虽说前者更高,但公务员实际拿到的工资及各种福利补贴要远高于私企员工。

希望能够帮助到你!

第5个回答  2018-11-23

首先这是一场面试,并不是让你去去谈感想,而是让你去展现自己最阳光自信正能量的一面。毕竟面试的时候你是乙方,面试官是甲方,他们有权利决定你能不能考上公务员。所以要摆正心态。

第二,如果你实在忍不住说真心话,那你做好考不上的准备。

希望我的答案能给你带来一点帮助~