向劳动局发起劳动仲裁用不用通知公司

如题所述

普法内容
      申请劳动仲裁并不需要提前给公司通知,只要符合法律规定,劳动者可以依法申请劳动仲裁。
      1、仲裁庭裁决案件,应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束;
      2、案情复杂需要延期的,经仲裁委员会主任或者其委托的仲裁院负责人书面批准,可以延期并书面通知当事人,但延长期限不得超过十五日。
      《劳动人事争议仲裁办案规则》
      第四十五条 仲裁庭裁决案件,应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经仲裁委员会主任或者其委托的仲裁院负责人书面批准,可以延期并书面通知当事人,但延长期限不得超过十五日。
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