《公务员奖励》是由中国人事出版社和党建读物出版社共同出版的一本书，作为公务员法实施工作指导丛书中的一部，于2009年11月1日首次发行。全书共246页，使用简体中文，开本为32，ISBN号为9787801899187，条形码同ISBN，尺寸为20.8 x 14.6 x 1.2厘米，重量为299克。该书详细介绍了2005年通过的《中华人民共和国公务员法》及其实施对我国公务员制度的重要影响，包括健全法律体系、明确公务员义务权利、完善管理机制等方面。
《公务员奖励规定(试行)》分为多个章节，如总则、奖励条件和种类、权限和程序、实施、监督等，对公务员奖励制度进行了全面解读。此外，书中还介绍了我国公务员奖励制度的理论基础、国内外相关法规文件，如《国家行政机关工作人员的奖惩暂行规定》、《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》等，以及专门针对不同部门如检察机关、公安机关、审计署的奖励规定。
通过阅读这本书，读者可以深入了解我国公务员奖励制度的实施情况、理论依据，以及与国家其他奖励制度的对比和衔接。后记部分可能包含了作者的总结和对未来的展望，为公务员队伍建设和制度完善提供了深入的思考。
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